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新能源公司崗位職責(zé)篇一

3,、年度銷(xiāo)售計(jì)劃的.擬定,，銷(xiāo)售目標(biāo)的分解、報(bào)批及督導(dǎo)實(shí)施,；

4,、根據(jù)中期及年度銷(xiāo)售計(jì)劃開(kāi)拓完善經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)；

5,、把握重點(diǎn)客戶(hù),，控制產(chǎn)品銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)；

6,、負(fù)責(zé)電動(dòng)車(chē)訂單過(guò)程的監(jiān)督,、協(xié)調(diào)和管理；

7,、負(fù)責(zé)電動(dòng)車(chē)招投標(biāo)業(yè)務(wù)的組織,；

8,、負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)地方備案工作支持；

9,、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展規(guī)劃提出人員合理配備的建議,；

10、匯總市場(chǎng)信息,，提報(bào)產(chǎn)品改善或產(chǎn)品開(kāi)發(fā)建議

新能源公司崗位職責(zé)篇二

1,、在公司節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本公司能源的綜合管理工作,。并做好下一年度的各項(xiàng)能源消耗指標(biāo)上報(bào)上級(jí)部門(mén),。

2、積極宣傳貫徹國(guó)家能源相關(guān)的法令,、法規(guī)和上級(jí)部門(mén)的有關(guān)規(guī)定,，負(fù)責(zé)修改、完善公司能源管理制度和考核頒發(fā),，并檢查督促實(shí)施,。

3、負(fù)責(zé)制定和完善節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,，加強(qiáng)能源消耗定額管理和考核工作,，獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

4,、負(fù)責(zé)組織公司節(jié)能知識(shí)培訓(xùn),、教育工作(業(yè)務(wù)外培或內(nèi)培)，開(kāi)展節(jié)能合理化建議活動(dòng),，提高廣大員工的節(jié)能意識(shí),，杜絕浪費(fèi)，不斷提高能源利用率,。

5,、負(fù)責(zé)落實(shí)本單位節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目的實(shí)施，降低能耗;加大本單位節(jié)能“四新”(新技術(shù),、新工藝,、新設(shè)備、新材料)技術(shù)的推廣應(yīng)用力度,，加快科技成果的轉(zhuǎn)化,。并負(fù)責(zé)組織申報(bào)各級(jí)政府部門(mén)的節(jié)能技改財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)工作。

6,、負(fù)責(zé)做好各級(jí)政府部門(mén)以及公司節(jié)能減排文件,、通知、季報(bào)、年報(bào)等文檔的收集,、存檔工作,。

7、每季度及時(shí)收集公司各單位節(jié)能減排

總結(jié)

8、配合公司相關(guān)部門(mén)完成節(jié)能減排季度經(jīng)營(yíng)性分析,、年度結(jié)算,、年度領(lǐng)用節(jié)能設(shè)備的統(tǒng)計(jì)以及下一年度節(jié)能減排費(fèi)用預(yù)算工作。

9,、協(xié)助項(xiàng)目部做好工程項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估和審查、竣工驗(yàn)收和節(jié)能效果鑒定工作,。

10,、負(fù)責(zé)完成各級(jí)政府臨時(shí)性下發(fā)的各項(xiàng)節(jié)能減排報(bào)送工作。

11,、敬業(yè)愛(ài)崗,；應(yīng)當(dāng)熱愛(ài)本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù),，使自己的知識(shí)和技能適應(yīng)所從事工作的要求,。

12、完成科室領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作,。

新能源公司崗位職責(zé)篇三

3,、評(píng)估項(xiàng)目開(kāi)發(fā)可行性，洽談并簽訂合作協(xié)議,；

4,、建立維護(hù)區(qū)域政府、電力公司,、開(kāi)發(fā)商等合作關(guān)系,；

5、公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,，員工培訓(xùn),、績(jī)效考核；

6,、帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)有效的完成公司銷(xiāo)售目標(biāo),、銷(xiāo)售利潤(rùn)；

7,、完成上級(jí)安排的其它工作,。

新能源公司崗位職責(zé)篇四

根據(jù)(質(zhì)量、成本,、預(yù)算及節(jié)點(diǎn))項(xiàng)目跟蹤,，發(fā)現(xiàn)偏差調(diào)整計(jì)劃實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo),。

2.預(yù)算管理

同項(xiàng)目組成員確認(rèn)預(yù)算需求，跟蹤項(xiàng)目保證按照計(jì)劃的資源及預(yù)算進(jìn)行,。

3.部門(mén)協(xié)調(diào)

協(xié)調(diào)內(nèi)部(質(zhì)量規(guī)劃,，生產(chǎn)策劃等)及外部(供應(yīng)商，客戶(hù)等)接洽工作,。

4.項(xiàng)目資料整理/匯報(bào)

項(xiàng)目進(jìn)度在it系統(tǒng)中有清晰明確的文件輸入要求,，項(xiàng)目經(jīng)理必須時(shí)刻關(guān)注項(xiàng)目進(jìn)度狀態(tài)。

定期和管理層(以及客戶(hù)如有業(yè)務(wù)需要)舉行項(xiàng)目會(huì)議,，匯報(bào)當(dāng)前項(xiàng)目進(jìn)展,。

5.項(xiàng)目控制

跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，隨時(shí)同項(xiàng)目組成員合作協(xié)調(diào)問(wèn)題解決,，如項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,，成本計(jì)劃與原計(jì)劃出現(xiàn)偏差，上報(bào)問(wèn)題并及時(shí)采取糾正措施達(dá)到項(xiàng)目目標(biāo),。

6.項(xiàng)目后期職責(zé)

負(fù)責(zé)產(chǎn)品批量交樣(sop)后三個(gè)月內(nèi)的客戶(hù)端問(wèn)題跟蹤,，如必要需協(xié)調(diào)專(zhuān)家部門(mén)提供建設(shè)性解決方案推進(jìn)技術(shù)問(wèn)題的解決。

新能源公司崗位職責(zé)篇五

一,、協(xié)助單位負(fù)責(zé)人,，督促各股室負(fù)責(zé)人組織貫徹執(zhí)行國(guó)家的能源法律、方針,、政策,、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和定額標(biāo)準(zhǔn)。 二,、負(fù)責(zé)本單位能源管理制度,、節(jié)能計(jì)劃、節(jié)能技術(shù)進(jìn)步措施,、能源消耗定額,，節(jié)能獎(jiǎng)罰辦法的制度和執(zhí)行監(jiān)督。

三,、負(fù)責(zé)單位用能情況的統(tǒng)計(jì)工作,。

四、負(fù)責(zé)本單位新增用能項(xiàng)目的合理用能評(píng)價(jià),，參與新增用能設(shè)備的技術(shù)審查工作,。

五、對(duì)各窗口及股室的能耗定額執(zhí)行情況進(jìn)行分析,、評(píng)價(jià),。

六、組織用能分析、節(jié)能測(cè)試,、對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)進(jìn)行整頓,。

七、收集同行中的節(jié)能技術(shù)情況和動(dòng)態(tài),，積極應(yīng)用節(jié)能新技術(shù),、新工藝、新設(shè)備,、新材料,。

八、開(kāi)展節(jié)能宣傳,，組織節(jié)能培訓(xùn),，執(zhí)行節(jié)能信息交流。 九,、組織編寫(xiě)能源利用狀況報(bào)告,，按規(guī)定要求定期報(bào)告能源使用情況。

新能源公司崗位職責(zé)篇六

2,、負(fù)責(zé)搭建新能源業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)體系,制定營(yíng)銷(xiāo)策略,規(guī)劃重點(diǎn)市場(chǎng)布局;

4、負(fù)責(zé)新能源投資業(yè)務(wù),、epc業(yè)務(wù)的規(guī)劃及指導(dǎo);

5,、負(fù)責(zé)新能源事業(yè)部預(yù)算管理、費(fèi)用審批及相關(guān)授權(quán);

6,、負(fù)責(zé)新能源事業(yè)部核心管理團(tuán)隊(duì)的.建設(shè);