每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯想,、想象,、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇一

一、性格決定成敗,，什么樣的性格就有什么樣的教育方式,。

面向成功必具備的十八種性格，包括自信、樂觀,、謙虛,、誠信、堅韌,、理智,、勇敢、果斷等,。同時也讓我們認識了失敗者的原因,，讓我明白用積極樂觀的心態(tài)對待生活與工作。在于孩子相處時,，要首相培養(yǎng)他們學會寬容勇敢,。對不同個性的孩子，用不同的教育方式一道孩子,。

二,、節(jié)約時間就是延長生命。

張教授講的時間管理讓我明白了,，要從現在起管理好自己的時間,，不浪費一分一秒。你如果需要時間就自己去創(chuàng)造它,。高效時間管理方法就是拖延時間馬上行動,，緊緊跟著時間的步伐幸運之神就會有緣跟著你。徘徊不定的人永遠為那些珍惜時間的人讓路,。

三,、專家都是持續(xù)學習出來的。

學習上永遠不要問自己學到什么,，結合工作我要改進什么?在工作中我們要不斷學習改進團結同事,，多做多動多練習。練習與孩子相處融入談們,，接納他們,。

四、制定管理 馬上行動

任何事情都是做出來的,，不是說出來的,。想把事情做到最好，首先要做出好的行動計劃,。在行動中去嘗試去奮斗去超越去增添勇氣創(chuàng)造奇跡,。最后自己管理自己,，開始是行動的重要部分,。

五、態(tài)度決定結果

工作的態(tài)度對事業(yè)的影響很大。我要學會用成熟的情感對待工作,，能控制住自己的情緒,。在工作中尋找快樂幸福的感覺，用心關注孩子的衣食住行,。多和孩子相處,，也讓孩子喜歡上你接納你。

以上是我在這次講座中的心得體會,，同時作為教師的我必須不斷的進行專業(yè)的學習,，積極地與團體進行合作，為自身教師角色的適應和發(fā)展奠定基礎,。不斷完善自己在教育教學中的創(chuàng)造性和專業(yè)發(fā)展的能力,，自主提升專業(yè)化的水平。為自己創(chuàng)造輝煌的舞臺,，走向成功!

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇二

7月18日受公司委派,，我參加了昆明興雅博人力資源管理咨詢有限公司舉辦的由興雅博講師劉芳主講的關于員工職業(yè)素養(yǎng)的講座。

講座一開始,，我們并沒有進入正題,，而是一起看了一段名人名言：“子曰：不知命，不以為君子;不知禮,，無以立也;不知言,，無以知人?！薄懊痹谖业睦斫鈶撌且?guī)律的意思,，而“禮”則是人的職業(yè)素養(yǎng)、態(tài)度,、素質等,，“言”就應該是別人的想法和評論。通過這樣一則文言警句,，我們可以大體推導出我們新員工對待工作的價值觀,、對待工作的態(tài)度、對待工作的行為以及對待工作的習慣思考,。我們重點了解了態(tài)度這點,，高中的時候我們的教導主任就曾告訴我們：態(tài)度決定成敗，細節(jié)決定命運,。

每一個角落都離不開這句話的束縛,，我們對待生活、對待社會,、對待人際關系,、對待感情,、對待金錢、對待成長都有個人不同的態(tài)度,，每個人的收獲自然也不一樣,。譬如感情，妻子勸丈夫戒煙,，或者阻止丈夫抽煙,，這時就會產生不同的取向了。積極的態(tài)度是,，妻子是為我好,，希望我注意身體;消極的態(tài)度則是她怎么老是管著我，太煩了!再來看成長的例子,，我們新員工剛加入公司的時候,，難免有很多情況需要加班，這時也會相應地產生兩種想法：一者可以認為老板看重我,，給我這么多工作來促使我快速成長,，爭取早日挑起公司的擔子;一者也可以抱怨說我每個月工資就這么點還每天累死累活下班都不讓走，老板在最大限度地剝奪我的剩余價值,。

積極面對一切我們必須面對的東西,，并從中汲取能夠促進我們積極人生態(tài)度的成分。劉老師給我們講了一個她坐67路公共汽車的故事：她就是給一個上了年紀的老人讓了個座,，那個老人愣是在要下車之前跑到前面握著她的手表示感謝,，受到鼓舞的劉老師特別感慨，然后心情格外舒暢,，工作也順利了好多,。劉老師和我有一個相似之處就是我們所在的公司都只是在起步階段，但是我們要把眼光放得長遠,，也許我們會很累,，也許我們的薪酬并不高，也許我們也不知道公司未來究竟會發(fā)展得如何,。但是我們有一顆永遠追求卓越的心,，我們不能預知結果，那么我們就該好好把握過程,?！堵殬I(yè)素養(yǎng)》告訴我們：工作的態(tài)度，不是今天或明天,，而是一種職業(yè)的信仰,。

大一的時候，和我一起寫歌的一個同學在他寢室的墻上寫了一句話：不是因為事情難做,，我們才失去自信!而是因為我們失去自信,，事情才難以做到!這句話對我的影響直至今日,，而且我想還會一直影響我的一生。相信自己是一種暗示的力量,，是自我激發(fā)的根本，我們害怕的不是事情本身,，而是是否相信自己的優(yōu)秀,。去年我來公司面試的時候，幾乎所有的面試官都認為我性格內斂,，內向而不張揚,，低調含蓄。在當時看來,，那對于應聘者來說不是贊譽,，是否定。因為在時間那么緊湊的情況下,，我的應聘方式極為不合理,，我本該抓緊時間彰顯自己介紹自己突出自己的，我沒有,。但是我仍然堅信他們看到了我內心深處的那股自信和追求卓越永不停歇的激情,。

當然，在自信的同時我們不能沒有“他信”(我自創(chuàng)的,，言簡意賅!)----也就是我們通常所說的信任,。《職業(yè)素養(yǎng)》告訴我們,，信任是合作(工作)的前提,，信任是真正的成熟，信任是一種魄力,。李白說天生我才必有用,，是這樣的，我們每個人都是有相應的能力的,，但是每個人的成就就是不一樣,，為什么?因為我們每個人本身的素質都需要外力的幫助才能彰顯出來，一如工作給我們提供了一個平臺,，我們才能大展拳腳,，一展自己的抱負。

態(tài)度之外更重要的一點是找準自己的目標和方向,，有了一顆進取之心卻沒有正確的人生導向,，那就是人生的悲劇。有人忙碌了一輩子,，辛辛苦苦,，直到兩鬢斑白,，仍然一無所成。這就要求我們在夢想之路上立下志向,，確定目標,，不能老是停留在迷茫當中。這就好比你去打出租車,，上了車司機問你去哪里你卻告訴他不知道去哪一樣的道理,。一旦決定了目標，你就要學會承擔,?！堵殬I(yè)素養(yǎng)》告訴我們：要夢想，就得承擔;既選擇,，就得承擔;一旦決定,，就得承擔。包括學會承擔委屈,，公司的任何人都不是你的父母親人,，沒有人愿意為你的過錯或者非過錯買單，任何時候,，學會承受委屈是區(qū)別一個人是否足夠成熟的標志,。

懂得知福和珍惜并不是每個人都能體會并做得到的。但是我們一定要謹記一點：你所得到的一切都是你付出的積累,，但并不是所有的付出都有回報,。所以，沒有回報,，叫正常;得到回報,，就叫福氣。這就如人的生死,，人生來就一無所有,，那么后面所得到的一切都是回報，我們還有什么理由抱怨自己獲得太少?就如前面舉的那個戒煙例子,，你的妻子并不指望你的回報,，她只是盡一個妻子的本分關心你愛護你而已。所以,，我們要懂得真正的付出：力求回報的不叫付出;期待回報的也不叫付出,。在婚姻角度來講，付出不是交換,，是無私,，是天長地久。其實放到公司角度,，也是這樣的,。

如果懂得知福和珍惜,，那么相應的，我們絕對不會忘記感恩與回饋,。永遠不要把自己當作一名弱者,，不能成為別人憐惜的對象。去年的汶川大地震后,，全國各地捐款捐物,，在這些捐贈的隊伍中，我們驚訝地發(fā)現了一些靠乞討或者拾破爛為生的群體,，但是我們對他們肅然起敬,，他們讓我們懂得,，感恩與回饋是不分群體的,。

有這樣一個故事：一個小朋友手中握著一只小鳥問智者，他手中的小鳥是活的還是死的,。這是一個典型的兩難命題,，如果智者說是活的，小朋友就會無情地捏死這只小鳥;而一旦智者說它是死的,，小朋友就會松開他的手,。這個故事在這里并不是要給我們分析邏輯學的兩難命題問題，而是教育我們要學會掌握自己,，活在當下,。可以時時提醒自己,，我不可能樣樣順利,，但是我至少可以事事盡力。這樣就不會對結果抱有巨大的希望而在它達不到時會產生相應的絕望了,。

進了社會,，我們時時刻刻面臨著很多選擇，與選擇相伴相生的就是責任,。無論什么時候,，我們都要忠實于自己的選擇，無論它是什么,，也無論是選擇拿起還是放下!這,，就是責任!一旦決定，你就得義無反顧地擔當!在公司里,，我們經常要思考這么兩個問題：第一,、公司為什么一定要有你?(其實也許你現在的工作換成另外任何一個大學生也能做，甚至可能比你做得更好)二,、公司有了你以后,，將會有何種變化?你的價值在哪里?如何體現出來?這個目前我還很難回答,，但是《職業(yè)素養(yǎng)》里告訴我們這樣一個答案：員工職責是，改變企業(yè)的現狀,，讓其沿著發(fā)展的方向發(fā)展!

以前一直聽周圍的人說社會有多復雜,，人心有多難測。這就導致一批批大學生懷著惴惴不安的復雜心情踏入這片神秘的區(qū)域,。但是,，我想說我是(僅代表個人見解)，真正有遠大抱負和宏偉目標的人是不會在這些方面去蠅營狗茍的,。我們來看《論語》中的這樣一段對白：子貢問曰：“有一言而可以終身行之者乎?”子曰：“其恕乎,。己所不欲，勿施于人,?！弊迂暤倪@個問題夠絕對了吧，要有一條規(guī)則而能一生受用,，看起來似乎根本不可能,，但是孔老夫子仍然給出了答案，那就是“恕”,。恕,，我們可以理解為寬恕、體諒,、理解,、寬宥、相互尊重,。后來上來講課的興雅博的張副總說了這樣一句話：一條狗咬了你一口,，你不能蹲下來和它互咬!這其實就是“恕”。

以上就是我的心得體會,，也許很多言論不夠成熟,，不契合實際，但是我相信只要擁有一個永遠積極向上的心,，懂得知福和珍惜,，懷著感恩，努力回饋,，忠實于自己的選擇,，勇于承擔自己的責任，學會尊重與理解,，沒有什么事情是辦不到的,。未來的結果，取決于今天的行為;今天的行為，取決于我們的思想;我們的思想,，取決于我們的信念;我們的信念,，來自于我們的眼光;我們的眼光，來自于我們的態(tài)度!

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇三

說起來,，我的求職經歷比較簡單,。今年11月份，我才準備好了自己的簡歷,，接下來參加了校內外的幾次招聘會,，我現在的單位就是參加專場招聘會上獲得到的機會。

首先,，我不知怎么去了解就業(yè)信息,，所知道的只有學校就業(yè)網站上的信息。剛進入大四,，我對企業(yè)招聘的認識是很有限的,，根本不知道有那么多令人心馳神往但也看得令人眼花繚亂的公司，也不知道怎么去了解公司的招聘信息,，直到看了學校的就業(yè)信息網,，以及廣西人才網等,，我發(fā)現網站信息十分全面,，于是嘗試著在百度中搜索“求職”、“找工作”,、“畢業(yè)生”等字樣,，查到了“中華英才網”、“應屆生求職”以及各省,、直轄市,、自治區(qū)的畢業(yè)生就業(yè)網，拓寬了就業(yè)信息,，知道了企業(yè)的需求等,，并隨時準備著投遞簡歷或填寫網申(onlineapply)等。

其次,，我也曾好高騖遠,，夢想著找世界500強的寶潔(p&g)、普華永道(pwc)或其他外資及大型國有企業(yè)等,。我一直都很少考慮自身的弱點,，因此對自身的定位較高，但直到在一些大公司面試,，我無論是進入最后一輪,，還是第一次出擊都慘敗而歸，才知道自己定位過高,，或者即使定位不高,，但一次次好機會的流失,，也使我的好機會越來越少，與其做著等待機會的逝去,，不如站起來去爭取最后的好機會,。

最后，我經常沒有目的的去投簡歷,，只要是自己看見的關于本專業(yè)的都單位,，覺得還行就去。這樣使自己浪費了很多的精力,，面試次數大大的增多了,，但是質量和收獲都不大，還讓人感覺很累,。

經過很多次的面試后,，也讓我總結出自己的體會來。

首先,，擺正就業(yè)心態(tài),，不要心存僥幸，更不要心存膽怯,。我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人,，正因為有壓力，在求職過程中,，我們難免會遇到挫折,，產生落差感，以一種正常的心態(tài)來面對就顯得尤為必要,。其實,，我們每個人都希望找到一個待遇好、壓力少,、空余時間多的工作,，但是，我們很少有那樣的機會,，因此在步入社會前夕的就業(yè)問題上,，我們會有些落差感，這也是不可避免的,，畢竟這山望著那山高嘛,，因此，我們往往要“退而求其次”,，即“與其臨淵羨魚,、不如退而結網”，“先就業(yè)再擇業(yè)”：找一個適合自己的、自己也適合的企業(yè),，這個企業(yè)可能不是最好的,，但是它卻可以提供很多發(fā)展和成材的機會，讓我們更好地得到鍛煉和提高,，更好地適應未來社會的要求,。

其次，求職準備階段應搞好自身定位,，結合自身優(yōu)勢和劣勢,，找準工作的種類、進而找出行業(yè)以及業(yè)內有競爭力的企業(yè),。三百六十行,，行行出狀元，大學畢業(yè)時,，可以供我們選擇的行業(yè),、職位和企業(yè)(單位)是很多的，到底適合哪一行,，我們應該有一個清醒的認識,，做到有的放矢，絕不能像無頭蒼蠅,，沒有個目標,。記得準備求職時，我由于學的是財務會計知識的原因,，選擇：會計,、出納和審計,，之后一直沒有偏離這幾個方向,。

再次，充分的準備,。俗話說：“有備無患,。”求職之初,，我已經準備好了近10份簡歷,。另外，我還認真分析了往年的就業(yè)情況和即將面臨的就業(yè)形勢,，做到心中有數,。對于面臨就業(yè)的畢業(yè)生來講，信息還是第一位的,，我當然不會輕易放過任何一個機會,。得益于四年來的知識積累和社會工作鍛煉。對于這一點，我由衷地感謝學校給與我的一切：優(yōu)越的學習條件,，寬松的學習環(huán)境以及許許多多的社會工作鍛煉機會,。在完成本系的功課以外，我選修了一些外系的課程,，雖然學的不是很精,，但畢竟開闊了視野。課余時間,，我還參加了多項社會工作,，扮演過多種社會角色，體驗過多種生活滋味,，這些不但提高了我的能力,，也給了我很多自信。

最后,，面試是最重要的,。你的簡歷寫的再好，人再漂亮,，成績再優(yōu)秀,，如果你過不了面試官那一道檻，那單位也是和你無緣,。正式的面試一定要衣著整潔,，精神抖擻，把你最完美的一面表現出來,。自己的自我介紹一定要吸引人,，簡歷應該言之有物，對上面的內容要時刻記住,。面試過程中細節(jié)很重要,，既要突出自己的個人特點，也不失端莊謹慎,。

特別想到的是我校會計專業(yè)工作是很好找的,，但一定要把握好機會，更不能高不成,，低不就,。當然不同的單位有不同的要求，有的甚至大相徑庭,，選好自己的做到“知己知彼”,，并做好充分的準備，我想成功一定會屬于你的,。

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇四

我作為一個學生剛從學校畢業(yè)的時候很迷茫,，不知道將來上班的公司是個什么樣的公司,，將來自己從事的工作會是什么樣的，這些在還沒有經歷過的時候就感覺很迷茫,。經歷對我們每個人來講都很重要,，它可以讓人成熟，而并非年齡,，一個人在職場上的成敗并不取決于他知道多少,，而是要他看經歷了多少困難。工作在我們一生中占據了大部分時間,，每個人想在企業(yè)中得到什么?有些人想要得到良好的薪酬福利,，這些福利是要在職場上爭取的。有些人是想獲得工作經驗,，工作經驗不是一天兩天就可以獲得到手的,，它需要自己去經歷，自己去面對困境,。在工作中我們可以獲得廣泛的人脈,，有了人脈就有了資源，想讓人接受你的話,，那先要讓人信任你,，這就要看平時的工作態(tài)度，為人處事,，工作做法,，工作行為。這些對于一個人想要獲得更多人脈資源來說起著至關重要的作用,。這就要我們在日常工作中需要培養(yǎng)的好習慣,。吃虧并不是每個人都能做的到的，因為吃虧是要付出代價的,。但李強老師確說吃虧會給自己帶來好處,，吃點虧會讓人更信任你，讓人覺得你更厚道,，就會有更多的人愿意跟你交朋友,。有時候吃點虧睡覺會更踏實，這么多的好處我們?yōu)楹尾蝗プ瞿?。所以看了這次也給自己一個提醒就是可以吃虧的就吃點虧，少抱怨,。

學習之后,，我心理面有很大的感觸，李強老師說了很多讓我們值得深思的話：

1,、人心在哪里,，收獲在哪里;

2,、想事不想錢，錢才會來;

3,、每個老板都是慈善家;

4,、是科技創(chuàng)新要淘汰你，不是老板要淘汰你;

5,、只有改變行為模式,，才能改變結果;

6、與環(huán)境斗其樂無窮;

7,、能力是展示在外邊創(chuàng)造了結果才叫能力,，沒有展現的叫廢力。黃金埋在土里,，還是土,，只有挖出來，體現價值了,，才叫黃金;

8,、如果你今天拿不到什么，一定是你沒放進去什么;

9,、企業(yè)的品牌,，不是靠老板、不是靠打廣告,，而是靠每一位員工精益求精做出來而慢慢形成的;

10,，任何事情都可以創(chuàng)造雙贏;

11，努力做事,，只能把事情做對,，用心做事，才能把事情做好;

12工作是要我們用生命去做的事;

13,，我們必須比別人付出得更多,，才能比別人擁有得更多。

上面每句話都只有寥寥數語,，但都值得我們深深思考,，慢慢體會，有些人,，包括我在內,，生活中時常會有一種消極頹廢的心態(tài)，覺得社會太大,，自己所學,、所想的在現實中經常行不通。完美,、成功的境界離自己更是遙不可及,。于是,，也跟著垂頭喪氣，面臨人生的路一片茫然,，不知所措,。也有時候，對自己的工作不滿,，導致了負面的情緒,。其實在工作中不管做任何事都應抱著學習的態(tài)度，將每一項任務都視為一個新的開始,，一段新的體驗,，一扇通往成功的“機會之門”。千萬不要視工作如雞肋,，食之無味,，棄之可惜，如果做得心不甘情不愿,，于公于私都沒有好處,。在工作中，一個人的心態(tài)是很重要的,，如果保持平衡的話,，那么心情就會愉快，自然不管做什么事情都會得心應手,。人生離不開工作,，工作不僅能賺到我們應得的工資，而且期間所遭遇的困難還能鍛煉我們的意志,，新任務能開拓我們的能力,，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格、訓練我們的品性,。從某種意義上來說,，工作是為了自己。而不單是為了掙錢,。在工作中,，心煩在所難免，但是只要想一下,，我要把它做好,，我要向困難挑戰(zhàn)，這樣于不知不覺中,，我們就學會了容忍,，雖然我們每天從事著同樣的工作，但是這些工作總是需要人來做的,。在平凡的人生中做著平凡的事,，并能做出成就來，就是一種能耐!

《士兵突擊》里許三多的扮演者王寶強在接受主持人采訪時的一段話,，給我的震撼很大,，主持人問他：“你當初在劇組里當群眾演員時有沒有想過，就這樣跑龍?zhí)?、打雜如果得不到機會成不了明星怎么辦?他脫口而出：“只要你認真努力的把每件小事情做好,，總會有人發(fā)現你的”!是啊，這是淺顯卻不易悟得的道理,。態(tài)度在王寶強的身上已驗證了其價值,。我們怕領導沒有留意我們所做的每件事，但我們是否留意把每件小事做好,。只為了完成工作,，那在工作時的外在表現絕不會激情四射。除了工作,，沒有哪項活動能提供如此高度的充實,、表達自我的機會、個人使命感以及一種活著的理由,。這與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同,，揭示了工作的真正內涵，為點燃工作激情打下基礎,。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水,，同時，困難的事務能鍛煉我們的意志,，新的任務能拓展我們的才能,，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與外界的交流能訓練我們的品性,。從某種意義上來說,，工作是提供給我們成長和各種收獲的起點與機會，是為了自己,。不懂得這一點,，工作起來就會毫無生氣，即使是身處高位,、拿著高薪也不例外,。

試問自己，我在為誰工作呢?我在為自己工作,。其一：今天工作不努力,，明天努力找工作。我覺得這句話說的很有道理,，在競爭激烈的今天,，工作機會來之不易,，不珍惜工作機會，不努力工作而只知道抱怨的人,，總是排在被遺忘的角落,，不管他們的學歷是否很高，能力是否能夠滿足基本的工作要求,，只能如此而已,。其二：只有在熱愛自己工作的情況下，才能把工作做到最好,。一個人在工作時,，如果能以精進不息的精神，火焰般的熱忱,，充分發(fā)揮自己的特長,，那么即使是做最平凡的工作，也能成為平凡工作中的佼佼者;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,，也不過是個平庸的工匠,。

我們生而為人，要感謝父母的恩惠,，感謝師長的恩惠,，感謝國家的恩惠，感謝大眾的恩惠;沒有父母養(yǎng)育,，沒有師長教誨,，沒有國家愛護，沒有大眾助益,，我們何能存于天地之間?所以,，感恩不但是美德，而且是一個人之所以為人的基本條件!感恩已經成為一種普遍的社會道德,。然而,，我們常常為來自一個陌生人的點滴幫助而感激不盡，卻無視朝夕相處的老板的種種恩惠和工作中的種種機遇,。如果我們在工作中,，并把公司、同事對自己的幫助視為理所當然,，還時常牢騷滿腹,、抱怨不止，也就更談不上恪守職責了,。

帶著一種從容坦然,、喜悅的感恩心情工作吧，我們會獲取最大的成功的?！懊總€人都有不同的工作軌跡,，有的人成為公司里的核心員工，實現了自己的價值;有的人一直碌碌無為;有些人牢騷滿腹,，總認為與眾不同,，而到頭來仍一無所獲……眾所周知,，除了少數天才,，大多數人的稟賦相差無幾。那么,，是什么在造就我們,、改變我們?是“態(tài)度”!我們不能否認，在我們當中,，當然也包括我在內,，有時怕自己的工作得不到領導和同事們的肯定，有時會找n個理由將今天的事拖到明天再完成,，只要不耽誤事就行,，有時因看不慣某個同事心里就不愿與其合作，想想看工作本身是沒有任何情緒的,，是人賦予了它一種積極或消極的心態(tài),。因此，書中多次警醒人們：“在工作中,，不管做任何事,，都應將心態(tài)回歸于零：把自己放空，抱著學習的態(tài)度,，把每一次任務都視為一個新的開始,，一段新的經驗，一扇通往成功的機會之門,。千萬不要視工作如雞肋,，食之無味，棄之可惜,，結果做得心不甘情不愿,，于公于私都沒有裨益?！?/p>

“當你擁有第一份工作的時候,，你正在體現你自身的價值;當你做好一件工作的時候，你正在使你的自身的升值得到升華;只有懂得工作是為自己的人,，才真正懂得工作是多么的快樂,。”—— 李強

總之，我們要抱著與企業(yè)同步發(fā)展,、榮辱與共的心態(tài)來改變自己的思想,，做好自己該做的事，要記?。骸肮ぷ魇菫槟阕约旱摹?。如果你今天工作不努力，那么明天將會努力找工作,，我們要珍惜崗位,，在工作中保持積極的態(tài)度，不找任何借口,，努力提高自己的執(zhí)行力,，恪盡職守的做好本職工作，那么就讓我們都快樂的為自己工作吧,，去打造一個輝煌的工作生涯!

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇五

商務禮儀是在商務活動中體現相互尊重的行為準則,。它的核心是一種行為的準則,用來約束我們日常商務活動的方方面面。商務禮儀的核心作用是為了體現人與人之間的相互尊重,。這樣我們學習商務禮儀就顯得更為重要,。在此，我們大致能將其分為四大類,。

首先,，儀表禮儀。一妝容： 選擇適當的化妝品和與自己氣質,、臉型,、年齡等特點相符的化妝方法，選擇適當的發(fā)型來增添自己的魅力,。 需要說明一點的是：人前化妝是男士們最討厭的女性習慣,。關于這一點，慣例放寬了,。女性在餐館就餐后,，讓人見到補口紅，輕輕補粉,，誰也不再大驚小怪,。不過，也只能就這么一點,，不能太過分,。需要梳頭，磨指甲,，涂口紅和化妝時,，或者用毛刷涂口紅時，請到化妝室，或盥洗室進行,。在人前修容,，是女性使男性最氣惱的一個習慣。同樣,，在人前整理頭發(fā),，衣服，照鏡子等行為應該盡量節(jié)制,。 二服飾：要注意時代的特點,，體現時代精神 ，要注意個人性格特點,， 應符合自己的體形 ,。

其次，舉止禮儀 要塑造良好的交際形象,，必須講究禮貌禮節(jié)，為此,，就必須注意你的行為舉止,。到顧客辦公室或家中訪問，進門之前先按門鈴或輕輕敲門,，然后站在門口等候,。按門鈴或敲門的時間不要過長，無人或未經主人允許,，不要擅自進入室內 在顧客面前的行為舉止☆ 當看見顧客時,，應該點頭微笑致禮，如無事先預約應先向顧客表示歉意,，然后再說明來意,。同時要主動向在場人都表示問候或點頭示意。

在顧客家中,，未經邀請,，不能參觀住房，即使較為熟悉的,，也不要任意撫摸劃玩弄顧客桌上的東西,，更不能玩顧客名片，不要觸動室內的書籍,、花草及其它陳設物品,。

在別人(主人)未坐定之前，不易先坐下,，坐姿要端正,，身體微往前傾，不要蹺“二郎腿”。

要用積極的態(tài)度和溫和的語氣與顧客談話,，顧客談話時,，要認真聽，回答時,，以“是”為先,。眼睛看著對方，不斷注意對方的神情,。

站立時,，上身要穩(wěn)定，雙手安放兩側,，不要背在背后,，也不要雙手抱在胸前，身子不要側歪在一邊,。當主人起身或離席時,，應同時起立示意，當與顧客初次見面或告辭時,，要不卑不亢,，不慌不忙，舉止得體,，有禮有節(jié),。

要養(yǎng)成良好的習慣，克服各種不雅舉止,。不要當著顧客的面,，擤鼻涕、掏耳朵,、剔牙齒,、修指甲、打哈欠,、咳嗽,、打噴嚏，實在忍不住,，要用手拍捂住口鼻,，面朝一旁，盡量不要發(fā)出在場,，不要亂丟果皮紙屑等,。這雖然是一些細節(jié)，但它們組合起來構成顧客對你的總印象,。

再次,，談吐禮儀,。話誰都會說，但是關鍵是能不能說好,。在與顧客進行交談時,，我們要遵循以下原則：以顧客為中心原則 ;“說三分，聽七分”的原則 ; 避免使用導致商談失敗語言的原則 ; “低褒感微”原則 ; 通俗易懂,，不犯禁忌原則 ,。在語言的主要形式上，我們使用以下形式：敘述性語言 ; 發(fā)問式語言;勸說式語言,。在技巧方面,，最好用顧客的語言和思維順序來介紹產品，安排說話順序,，不要將自己準備的好的話一股腦說下去,，要注意顧客的表情，靈活調整,。

最后,，會面禮儀。問候,、自我介紹,、介紹他人、業(yè)務介紹,、行禮。這些都是必不可少的,。

當然,，商務禮儀不可能只限制在這幾方面，餐廳禮儀和舞會禮儀也是我們必需掌握的知識,。吃要吃出品位,，舞要舞得精彩，著樣才能達到我們真正的目的,。經過一周的實訓,，我深刻地體會到一些看似普通的事情，但是當你要真的做好它時,，卻發(fā)現是困難重重,。可是,，我還是有收獲的,，我學會了穿高跟鞋的行走站立，學會了在進食西餐是的基本要求等,，雖然不是很標準規(guī)范,，在其中也犯了錯誤,，但由于老師在旁及時的指導而得以糾正?？梢哉f,，盡管在身體力行方面有所欠缺，但心理上還是有了很大的感觸和感悟,。我相信加以時日,，我也必定能成為一個充滿氣質的白領麗人。

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇六

我們中華民族素有“禮儀之幫”的美譽,，可謂歷史悠久,，我國歷史上第一位禮儀專家孔子就認為禮儀是一個人：“修身養(yǎng)性持家立業(yè)治國平天下”的基礎。禮儀是普通人修身養(yǎng)性,、持家立業(yè)的基礎,，是一個領導者治理好國家、管理好公司或企業(yè)的基礎,。

我們中華民族素有“禮儀之幫”的美譽,，可謂歷史悠久，我國歷史上第一位禮儀專家孔子就認為禮儀是一個人：“修身養(yǎng)性持家立業(yè)治國平天下”的基礎,。禮儀是普通人修身養(yǎng)性,、持家立業(yè)的基礎，是一個領導者治理好國家,、管理好公司或企業(yè)的基礎,。

生活里最重要的是以禮待人，有時侯禮的作用不可估量,，從某種意義上講,，禮儀比智慧和學識都重要。隨著社會的發(fā)展,，商業(yè)銀行也是越來越多,，面臨著日趨激烈的競爭，能否在競爭中保持優(yōu)勢地位,，獨樹一幟,，不斷發(fā)展壯大，因素固然很多,，其中,，良好的品牌形象無疑會起到非常重要的作用。從某種意義上說,，現代的金融市場競爭是一種形象競爭,，銀行樹立良好的形象，因素很多,，其中高素質的員工,，高質量的服務,，每一位員工的禮儀修養(yǎng)無疑會起著十分重要的作用。

我們工商銀行是一個服務性行業(yè),。在服務中,，只有把品牌效應和優(yōu)良的服務結合起來，才能達到客戶滿意的效果,。優(yōu)良的服務與人的舉止行為有關,，與銀行員工服務質量的技能技巧有關，更與我們的禮儀修養(yǎng)有關,。員工的禮儀修養(yǎng)不僅體現了一個行業(yè)自身素質的高低,，而且反映了一個銀行的整體水平和可信程度。如果每一個工行人都能夠做到接人待物知書達禮,，著裝得體,，舉止文明，彬彬有禮,，談吐高雅,，就會贏得社會的信賴，理解,，支持,。反之，如果大家言語粗魯,，衣冠不整,，舉止失度，接人待物冷若冰霜或傲慢無禮,，就會有損銀行形象,，就會失去客戶，失去市場,，在競爭中處于不利的地位。

隨著日趨激烈的金融同業(yè)競爭,，我們積極應對發(fā)揮已有的競爭優(yōu)勢,，著力提高核心競爭力，提高服務質量,，才能贏得市場商機,，贏得可持續(xù)的質量效益型發(fā)展，進一步樹立最富價值的現代商業(yè)銀行的信譽形象,。該行牢固樹立“服務是立行之本”的服務理念,，不斷增強服務意識，轉變服務觀念,，強化服務措施,，從服務質量,、服務手段、服務內容,、服務態(tài)度,、服務環(huán)境等方面入手，狠抓優(yōu)質文明服務,，提高優(yōu)質文明服務的整體水平,。

認真落實“以人為本，服務至上,，全面提升服務形象”的服務理念,，以科學發(fā)展觀為指導，從基礎抓起,、從細節(jié)抓起,、從規(guī)范抓起，全面打造服務品牌,，把“視客戶如家人”作為全行員工的服務理念,，讓客戶進入銀行行有一種如家的感覺。其中,，我們工商銀行職員的儀容,、儀表、禮儀,，也對行業(yè)站穩(wěn)市場發(fā)揮著積極作用,。

工行要積極踐行科學發(fā)展觀，創(chuàng)新,、發(fā)展,、提升核心競爭力，我認為要從以下幾個方面做起：

1,、必須從員工基本業(yè)務操作技能做起,，狠抓銀行職員的行為舉止禮儀的培訓，通過深入開展業(yè)務技能培訓,，技術練兵活動,，進一步提高全行員工的業(yè)務技能和工作效率，全面提升員工綜合素質,，以扎實的功底和嫻熟的技能服務客戶,，塑造良好的社會形象;

2、從銀行的晨,、夕會,，迎賓、儀容儀表,、業(yè)務受理,、服務禮儀,、營業(yè)環(huán)境等進行規(guī)范要求，并對全行員工進行服務禮儀,、服務形象培訓,，進一步提升營業(yè)窗口的服務形象，強化服務理念教育,，打造良好的金融服務品牌,，特別是要發(fā)揮好大堂經理、理財經理和行領導兼職大堂經理作用,，嚴格按照三聲服務,、微笑服務、站立服務,、現場管理去做;3,、核心競爭力的提升，全行員工自覺樹立以客戶為中心,，以市場為導向,，以滿足客戶高層次服務需求為目標，以推進規(guī)范化,、標準化服務為基礎,、通過提升員工服務技能和服務效率為重點，改善整體服務環(huán)境,，完善客戶分層服務體系,，努力營造大服務格局，全面提升核心競爭力,。把工商銀行的規(guī)范化服務正逐漸演變成一種文化,，演變成愛崗敬業(yè)的服務精神，演變成全行員工服務為本的道德觀,、價值觀,。

通過沈清議老師的這次禮儀培訓使我受益匪淺，做為一名工行的服務人員,，要嚴格規(guī)范自己的服務言行,，在今后的工作中，微笑的聆聽客戶的來電,，耐心的解答客戶的請求，用一顆健康的心態(tài)來面對我們的客戶,，用一顆健康的心態(tài)來面對自己的工作,，用良好的儀容儀表和精神面貌來塑造工行良好的服務品牌形象，使我們的禮儀禮節(jié)和良好的服務能夠給新老客戶留下美好的印象,，爭取做到一名優(yōu)秀的工行服務人,。

教師專業(yè)素養(yǎng)收獲篇七

禮儀,，是一個人內在修養(yǎng)和素質的外在體現。學習禮儀,，有助于提升我們的個人魅力,。生活中一個不經意的小動作，往往體現了一個人的素養(yǎng),。學習商務禮儀,，不僅糾正了我們日常生活中的一些不良習慣，也為我們今后的就業(yè)提供了一些借鑒,。

還沒開始學商務禮儀時,，就對這門課充滿了期待。在真正接觸了商務禮儀這門課之后,，我才發(fā)現,，原來要真正做到優(yōu)雅并不是那么容易的。一個人舉止得體,，言語文雅,，就給別人留下了良好的印象。

正所謂,，愛美之心,，人皆有之。雖說現今崇尚的是自然美,，但兩者并不沖突,。恰到好處的打扮和修飾，不僅不會顯得過分招搖,，反而塑造了個人的良好形象,，展現了個人的道德素養(yǎng)。

在此之前,，我總認為,，只有未經任何修飾的美才叫自然美。然而經老師一講,，我逐漸改變了以前的觀點,。學習商務禮儀，不僅僅局限于應用在正式的社交場合,，生活中,，禮儀同樣隨處可見。通過對一個人儀表風度,，服飾著裝,，行為舉止以及語言談吐的觀察,，我們能夠大致了解其生活習慣,、個人喜好,、思想品德等其他方面的信息,。因此，學好禮儀,，對我們大有用處,。

每當看到熒幕上的亞運會禮儀小姐迎面走來，個個氣質非凡,，舉手投足間無不散發(fā)著一種優(yōu)雅,。這時，我們往往不由心生艷羨,。禁不住感慨,，如果我們能有她們一半的氣質……然而，我們或許無須去羨慕別人,，只要我們用心,，肯努力，一樣可以做的很好,。

通過一個學期的禮儀課的學習,，我收獲頗多。比如著裝,，在不同的季節(jié),、場合，就要有適合其季節(jié),、場合的不同的裝扮,。并不見得非得穿著漂亮、時尚才是美,，這也不是我們要追求的目標,。得體大方的衣著，同樣能展現個人的美好形象,。在這一系列的禮儀指導課程中,，自我感覺收獲最大的是行為舉止。如果在平時,，我們大都隨意任行,，從來沒有注意過自己的一些行為舉止是否得體。上了禮儀課后,，我才察覺,，以前的一些行為在現在看來是多么地不雅，著實有失淑女風范,。

在禮儀課的學習過程中,，我們獲得了很多的樂趣,。僅一個簡簡單單的蹲坐姿勢，就蘊含著不少學問,。課堂上，當老師說到,，坐不能超過椅子的三分之二時,，幾乎所有的同學都不由地欠了欠身。這時才驚覺,，自己的整個身體幾乎全癱坐在椅子上了,，于是不禁一陣竊笑。有些人則暗暗自喜,，慶幸自己沒坐多,。又如，當不小心掉了東西時,，撿的時候要半蹲著身子,，并膝蓋靠攏……有時候，我偶爾會自我開玩笑地說：連撿個東西也表現得如此有紳士風度和淑女風范,，這還真有點古代的韻味了,。不過，這也正好展現了我們“禮儀之邦”固有的大國風范,。

在職場中,，學好商務禮儀更顯得重要。穿著得體,、談吐優(yōu)雅,、舉止大方，無言中增加了自己的印象分,。對于一個即將面臨就業(yè)的大學生,，更應該了解一些職場禮儀方面的知識。光有專業(yè)知識還不夠,，還要懂得一些面試的技巧,。有些人很優(yōu)秀，但在求職中卻屢屢不順,，很多時候往往是在一些細節(jié)上出了問題,。因此，在面試之前,，我們要給自己來一個精心的打扮,，這不僅是對自己負責，同時也是對面試官的一種尊重,。在面試的過程中,，我們要做到自信,、有禮。如此我們將邁出了成功的第一步,。接下來的,，我相信，如果你已經具備了一定的專業(yè)知識和技能,，那么,，一切的問題也都能迎刃而解了。

短短的一個學期的商務禮儀課,，卻讓我們從中學到很多,。生活中仍然存在著一些有失大體的行為舉止和不良的習慣，雖然我們一時半會還無法改正過來,，但至少我們已經意識到了,。我們經常不斷地提醒自己，注意自己的一言一行,。相信在不久,，我們會在不斷地改進，完善自我的過程中受益不少,。