欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 最新行政人員述職報(bào)告(實(shí)用11篇)

最新行政人員述職報(bào)告(實(shí)用11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-05 22:22:02
最新行政人員述職報(bào)告(實(shí)用11篇)
時(shí)間:2023-11-05 22:22:02     小編:MJ筆神

“報(bào)告”使用范圍很廣,,按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃,,每完成一項(xiàng)任務(wù),一般都要向上級(jí)寫報(bào)告,,反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),、存在的問題以及今后工作設(shè)想等,以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。通過報(bào)告,,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,,并采取相應(yīng)的行動(dòng),。以下是我為大家搜集的報(bào)告范文,僅供參考,,一起來看看吧

行政人員述職報(bào)告篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過去,回顧這一年,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下,,我順利的完成了本年度的工作。作為公司的行政人員,,20xx年來,,我完成了本職工作,也順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),,自身在各方面都有所提升,,但也有不足之處,需要將來不斷學(xué)習(xí),不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),,現(xiàn)將這一年的工作和學(xué)習(xí)情況述職如下:

一,、行政工作較為復(fù)雜和瑣碎,,一直以來,,我認(rèn)真做好各個(gè)部門的服務(wù)工作,保證各部門的正常運(yùn)行,。

二,、盡心盡責(zé)做好做好行政人事工作,物資方面,,做好公司的辦公用品的采購(gòu)和發(fā)放工作,,合理配置各個(gè)部門的使用和管理。

三,、文件管理工作:半邊年共寫會(huì)議記錄x篇,,同時(shí)完成公司各個(gè)部門文件的上傳下達(dá)工作。

四,、人事管理工作

20xx年公司在人員招聘方面采用多個(gè)渠道,,分別有網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙和現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等各個(gè)渠道同時(shí)并行的方式,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)我公司每月月底準(zhǔn)時(shí)參見,,完成各個(gè)部門缺少的人員招聘,通過現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)一方面做到了宣傳我公司的效果,,另一方面還完成了部門招聘任務(wù),;網(wǎng)絡(luò)招聘我公司采用的是長(zhǎng)期合作的形式,一直和xx和xx站長(zhǎng)期合作,,對(duì)高要求的崗位有時(shí)讓網(wǎng)站協(xié)助我們招聘,,起到了一定的效果。

五,、日常行政事務(wù)工作

在公司的車輛管理上和印章的使用上,,協(xié)助經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。

六,、公司資料辦理工作

辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作,。

七、制度建設(shè)方面

在公司各種制度的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū)域,,車輛管理制度中,把車輛的使用范圍具體的責(zé)任到個(gè)人,,合理利用資源,,為公司節(jié)約費(fèi)用。

根據(jù)公司的`具體情況,制定出差管理制度并下發(fā)到各個(gè)部門,。

八,、公司的審批流程上

重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格,規(guī)范投資公司,、裝飾公司,、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程。在各公司的合同簽訂中,,責(zé)任到個(gè)人及按照規(guī)定的合同會(huì)簽程序簽訂合同,。

九、參與公司投標(biāo)文件的制作

20xx年分別參與了xxx等標(biāo)書的制作,,分別和xx等公司保持溝通和聯(lián)系,。

十、不足之處

在公司環(huán)境美化工作中有待提高,;在公司文化建設(shè)中要加強(qiáng),;

管理意識(shí)欠缺。對(duì)于其它部門的工作,,監(jiān)督得少,,后勤服務(wù)做得多。

行政部將正視自己工作中的不足之處,,積極改善,,更好的完成本部門的工作,同時(shí)協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系,。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年x月x日

行政人員述職報(bào)告篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

大家好!根據(jù)公司述職方案要求,,下面我就20_年上半年主要工作及下一步工作思路和目標(biāo)作如下述職,,不當(dāng)之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們給予批評(píng)指正。

一,、個(gè)人簡(jiǎn)介及工作職責(zé)

我叫_,,行政專員,20_年6月畢業(yè)于_職業(yè)學(xué)院,,20_年3月底到_x公司上班,,8月份調(diào)入行政部工作。在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心幫助下,,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),,較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我的主要工作職責(zé)有:

二是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各生產(chǎn)單位,、后勤部室,、銷售部負(fù)責(zé)人半月工作計(jì)劃考核;

三是夜間值班簽到情況的檢查與落實(shí);

四是印章的管理工作;

五是傳真電話的接聽及傳達(dá)落實(shí);

六是公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

二,、主要工作內(nèi)容及業(yè)績(jī)

(一)認(rèn)真做好公司各類公文起草,、撰寫工作,。起草,、審核機(jī)電公司通報(bào)175份,通知80份,,會(huì)議紀(jì)要26份,,規(guī)章制度23份,。另外,,編寫工作總結(jié)3份,,共計(jì)兩萬(wàn)一千余字;編寫大型發(fā)言材料8份,,共計(jì)一萬(wàn)余字,。上半年以辦公室名義起草下發(fā)《內(nèi)部禮品提用管理規(guī)定》等管理制度4份,為公司管理水平提升奠定了良好的基礎(chǔ),。

(二)認(rèn)真做好督查監(jiān)督工作,。嚴(yán)格按照《督查管理規(guī)定》,對(duì)公司生產(chǎn)運(yùn)行會(huì)議,、應(yīng)收賬款調(diào)度會(huì)議確定的事項(xiàng)以及公司領(lǐng)導(dǎo)研究確定的事項(xiàng)及時(shí)進(jìn)行督查調(diào)度,,調(diào)度事項(xiàng)29項(xiàng),按期完成23項(xiàng),,有6項(xiàng)工作正在向前推進(jìn),。

(三)做好半月工作計(jì)劃考核工作。實(shí)行生產(chǎn)單位,、后勤部室,、銷售部門負(fù)責(zé)人半月工作計(jì)劃考核,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成半月計(jì)劃考核工作,。

(四)認(rèn)真做好傳真電話接聽及傳達(dá)落實(shí)工作,。上半年共計(jì)收取傳達(dá)傳真500余份,電話接聽時(shí)使用禮貌用語(yǔ),,收到傳真信息及時(shí)通知相關(guān)人員,,確保各類信息文件及時(shí)傳達(dá)。

(五)認(rèn)真做好印章保管及用印工作,。嚴(yán)格按照公司印章管理規(guī)定,,保管使工作報(bào)告用行政部、人力資源部,、質(zhì)量安全部,、銷售部的印章,嚴(yán)格審批用印權(quán)限,,半年來,,未出現(xiàn)錯(cuò)蓋,、超權(quán)限用印事項(xiàng)。

(六)認(rèn)真做好夜間值班情況落實(shí)工作,。每天及時(shí)對(duì)夜間值班情況進(jìn)行落實(shí),,確保夜間值班工作有序開展。

三,、個(gè)人優(yōu)勢(shì)及不足

經(jīng)過在行政部近一年的工作,,我各方面都得到了鍛煉。一是本崗位工作已能熟練駕馭,,并積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn);二是工作態(tài)度端正,,做事認(rèn)真踏實(shí),具有較強(qiáng)的責(zé)任心,。雖然取得了一定的成績(jī),,但是我也清醒的認(rèn)識(shí)到實(shí)際工作中仍存在不足之處和薄弱環(huán)節(jié),主要有以下幾個(gè)方面:一是理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于進(jìn)一步加強(qiáng),,文字寫作水平有待進(jìn)一步提高;二是創(chuàng)造性開展工作不夠,,溝通交流少。

四,、下半年工作思路,、目標(biāo)及打算

下半年,我將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排和部署,,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,并不折不扣的學(xué)習(xí)好,、貫徹好,、落實(shí)好、執(zhí)行好,。一是協(xié)助行政部經(jīng)理做好行政部的各項(xiàng)監(jiān)督檢查工作,,進(jìn)一步加大工作執(zhí)行力度,努力培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的做事風(fēng)格,,確保各項(xiàng)工作有序,、高效開展;二是進(jìn)一步加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加各類培訓(xùn),,努力提高自身素質(zhì)和寫作水平;三是認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)寫作知識(shí),、技巧,進(jìn)一步提高寫作能力;四是進(jìn)一步加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),。協(xié)調(diào)是辦公室的重要工作之一,,是公司有效運(yùn)轉(zhuǎn)的重要條件。沒有溝通就沒有協(xié)調(diào),。加強(qiáng)內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),,增進(jìn)與其他部門的交流協(xié)作,,努力營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,形成工作的合力,。

最后,,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高,、共同進(jìn)步;感謝每位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對(duì)我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照,。在今后的工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,戒驕戒躁,,努力實(shí)踐,克服不足,,努力把工作做好,。

行政人員述職報(bào)告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

大家好,!根據(jù)公司要求,,下面我就20xx年上半年主要工作及下一步工作思路和目標(biāo)作如下匯報(bào),,不當(dāng)之處請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們給予批評(píng)指正,。

我叫xx,行政專員,,20xx年6月畢業(yè)于xx職業(yè)學(xué)院,,20xx年3月底到xxx公司上班,8月份調(diào)入行政部工作,。在公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心幫助下,,我認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。我的主要工作職責(zé)有:

二是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成各生產(chǎn)單位,、后勤部室、銷售部負(fù)責(zé)人半月工作計(jì)劃考核,;

三是夜間值班簽到情況的檢查與落實(shí),;

四是印章的管理工作;

五是傳真電話的接聽及傳達(dá)落實(shí),;

六是公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

(一)認(rèn)真做好公司各類公文起草、撰寫工作,。起草,、審核機(jī)電公司通報(bào)175份,通知80份,,會(huì)議紀(jì)要26份,,規(guī)章制度23份,。另外,編寫工作總結(jié)3份,,共計(jì)兩萬(wàn)一千余字,;編寫大型發(fā)言材料8份,共計(jì)一萬(wàn)余字,。上半年以辦公室名義起草下發(fā)《內(nèi)部禮品提用管理規(guī)定》等管理制度4份,,為公司管理水平提升奠定了良好的基礎(chǔ)。

(二)認(rèn)真做好督查監(jiān)督工作,。嚴(yán)格按照《督查管理規(guī)定》,,對(duì)公司生產(chǎn)運(yùn)行會(huì)議、應(yīng)收賬款調(diào)度會(huì)議確定的事項(xiàng)以及公司領(lǐng)導(dǎo)研究確定的事項(xiàng)及時(shí)進(jìn)行督查調(diào)度,,調(diào)度事項(xiàng)29項(xiàng),,按期完成23項(xiàng),有6項(xiàng)工作正在向前推進(jìn),。

(三)做好半月工作計(jì)劃考核工作,。實(shí)行生產(chǎn)單位、后勤部室,、銷售部門負(fù)責(zé)人半月工作計(jì)劃考核,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成半月計(jì)劃考核工作。

(四)認(rèn)真做好傳真電話接聽及傳達(dá)落實(shí)工作,。上半年共計(jì)收取傳達(dá)傳真500余份,,電話接聽時(shí)使用禮貌用語(yǔ),收到傳真信息及時(shí)通知相關(guān)人員,,確保各類信息文件及時(shí)傳達(dá),。

(五)認(rèn)真做好印章保管及用印工作。嚴(yán)格按照公司印章管理規(guī)定,,保管使工作報(bào)告用行政部,、人力資源部、質(zhì)量安全部,、銷售部的印章,,嚴(yán)格審批用印權(quán)限,半年來,,未出現(xiàn)錯(cuò)蓋,、超權(quán)限用印事項(xiàng)。

(六)認(rèn)真做好夜間值班情況落實(shí)工作,。每天及時(shí)對(duì)夜間值班情況進(jìn)行落實(shí),,確保夜間值班工作有序開展。

經(jīng)過在行政部近一年的工作,,我各方面都得到了鍛煉,。

一是本崗位工作已能熟練駕馭,,并積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

二是工作態(tài)度端正,,做事認(rèn)真踏實(shí),,具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

雖然取得了一定的成績(jī),,但是我也清醒的認(rèn)識(shí)到實(shí)際工作中仍存在不足之處和薄弱環(huán)節(jié),,主要有以下幾個(gè)方面:

一是理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待于進(jìn)一步加強(qiáng),文字寫作水平有待進(jìn)一步提高,。

二是創(chuàng)造性開展工作不夠,,溝通交流少。

下半年,,我將嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排和部署,,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,,并不折不扣的學(xué)習(xí)好,、貫徹好、落實(shí)好,、執(zhí)行好,。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加各類培訓(xùn),,努力提高自身素質(zhì)和寫作水平,;

三是認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)寫作知識(shí)、技巧,,進(jìn)一步提高寫作能力;

四是進(jìn)一步加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),。協(xié)調(diào)是辦公室的重要工作之一,,是公司有效運(yùn)轉(zhuǎn)的重要條件。沒有溝通就沒有協(xié)調(diào),。加強(qiáng)內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),,增進(jìn)與其他部門的交流協(xié)作,努力營(yíng)造和諧的工作環(huán)境,,形成工作的合力,。

最后,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,,使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高,、共同進(jìn)步;感謝每位領(lǐng)導(dǎo)在這一年來對(duì)我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照,。在今后的工作中,,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,戒驕戒躁,努力實(shí)踐,,克服不足,,努力把工作做好。

行政人員述職報(bào)告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事:

大家好!

我自20_年x月份入職以來,,擔(dān)任行政文員一職,在這一個(gè)多月的工作中,,盡自己的努力盡快適應(yīng)工作環(huán)境和工作崗位,,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,,履行職責(zé),,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),下面將本人自入職以來的工作情況匯報(bào)如下:

一,、工作職責(zé)

1,、執(zhí)行行政人員的日常工作。

2,、協(xié)助經(jīng)理安排,、落實(shí)行政服務(wù)與后勤總務(wù)的其它支持工作。

3,、協(xié)助部門經(jīng)理完成基礎(chǔ)的人事工作,。

二、工作重點(diǎn)

1,、接聽,、轉(zhuǎn)接電話,記錄水媒體來電并及時(shí)轉(zhuǎn)交給郭總,,接待來訪客戶,。

2、每天辦公室衛(wèi)生的打掃,,保持辦公環(huán)境的干凈整潔,。

3、收集請(qǐng)假單,、加班單以及費(fèi)用報(bào)銷單,,每天做好考勤、監(jiān)控記錄及員工外出登記,。每月底負(fù)責(zé)考勤記錄,。

4、收發(fā)公司郵件、報(bào)刊,,及時(shí)的轉(zhuǎn)交到同事手中,。

5、及時(shí)采購(gòu)辦公用品,、生活用品,。

6、收集更新簡(jiǎn)歷庫(kù),,預(yù)約所需崗位合適人選來公司面試,。

7、及時(shí)有效的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù),。

三,、工作表現(xiàn)和收獲

1、工作表現(xiàn),。

(1)了解行業(yè)知識(shí)和公司各部門的工作內(nèi)容,,有一定的知識(shí)儲(chǔ)備,能準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話,。另外當(dāng)某部門無人應(yīng)答時(shí)在我力所能及范圍內(nèi),,能簡(jiǎn)要回答好客戶的問題,同時(shí)也能抓住適當(dāng)機(jī)會(huì)為公司做宣傳,。做好公司和客戶溝通的橋梁,。

(2)懂得事情輕重緩急,做事較有條理,。行政工作是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)重要樞紐部門,,對(duì)企業(yè)內(nèi)外的許多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,,做到上情下達(dá),,這就決定了行政工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,,還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事情需要臨時(shí)處理,,并且一般比較緊急,讓人不得不放心手頭的工作先去解決,。

(3)工作中雖然能做到盡職盡責(zé),但不可避免的會(huì)發(fā)生錯(cuò)誤,,為了避免類似錯(cuò)誤的再次發(fā)生,,本人在日常工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。并積極向各位同事請(qǐng)教,、學(xué)習(xí),。

(4)大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,,同時(shí)也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門完成工作,。

(5)嚴(yán)于律己,,在工作中,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,,不斷改進(jìn)工作,。能夠嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致,、腳踏實(shí)地的完成本職工作,。

2、工作收獲,。

(1)工作敏感度有所提高,,能夠較積極地向上級(jí)主管及經(jīng)理匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果。

(2)工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),,對(duì)后期安排的工作,,現(xiàn)已得心應(yīng)手。

四,、工作中存在的不足

1,、客戶來訪接待工作,我認(rèn)為最重要的是對(duì)客戶的尊重和熱情周到的禮儀,。從細(xì)節(jié)處著手,,讓對(duì)方由衷的感覺到在我們這里受到了足夠的重視,給對(duì)方留下好印象,。在這方面我還有很多要學(xué)習(xí)的地方,,需要今后繼續(xù)加強(qiáng)。

2,、工作細(xì)心度仍有所欠缺,。在日常工作中,時(shí)常有些工作因?yàn)椴粔蚣?xì)心,,從而浪費(fèi)時(shí)間或是再做一遍,。相信在接下來的工作中,本人一定會(huì)仔細(xì),、仔細(xì),、再仔細(xì)來完成每項(xiàng)工作。

3、對(duì)衛(wèi)生打掃的監(jiān)督不夠及時(shí),,在以后的工作中,,我一定嚴(yán)格注意這一點(diǎn),及時(shí)監(jiān)督衛(wèi)生打掃情況,,以保證工作環(huán)境的干凈整潔,,為同事提供良好的辦公環(huán)境,主動(dòng)和大家配合,,把工作做好,。

五、接下來的工作計(jì)劃

我會(huì)根據(jù)以上工作中存在的不足,,不斷改進(jìn),,提高自我工作意識(shí)及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

通過這段時(shí)間的工作我體會(huì)到,,每項(xiàng)工作都是我們整個(gè)工作鏈中的一個(gè)環(huán)節(jié),,有不可替代的重要性。行政工作紛繁蕪雜,,我的工作思路是:不輕視,、不怠慢。分出輕重急緩,。想辦法將雜亂的工作整理歸類,,根據(jù)實(shí)際合理設(shè)置工作程序。多思考總結(jié),,處理不當(dāng)?shù)氖虑橐皶r(shí)的改正,,努力不犯同樣錯(cuò)誤!自我評(píng)價(jià):我工作態(tài)度積極、認(rèn)真,,有團(tuán)隊(duì)精神,,對(duì)待工作有熱情,能立刻響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的指示,,但是缺乏經(jīng)驗(yàn)和一定的專業(yè)技能,,需要好好學(xué)習(xí),掌握專業(yè)技能,,努力提升自身素質(zhì)!

我在今后的工作計(jì)劃:

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)禮儀、注重自身言行舉止,,做好客戶的接待工作,。

2、努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),,掌握技能,提高自身素質(zhì),更好完成工作,。

3,、做好公司的后勤保障,為大家提供一個(gè)穩(wěn)定,、良好的辦公環(huán)境,。

4、認(rèn)真細(xì)致做好本職工作,,盡努力完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作,。

六、歸屬感

我認(rèn)為,,衡量一份工作適合自己與否最重要的標(biāo)準(zhǔn)是自我滿足和自我提升,。我所理解的,自我滿足是說工作讓我拿到自己勞動(dòng)所得的工資和做好自己本職工作所獲得的滿足感,,自我提升是指在做好自己本職工作的同時(shí)個(gè)人職業(yè)素質(zhì)以及專業(yè)知識(shí)水平得到提高,。雖然我進(jìn)入公司的時(shí)間雖然不長(zhǎng),但是我能做到和同事和睦相處,,積極配合工作,,與大家一起為公司獻(xiàn)力。每天可以開心的工作,,在保持自己工作上的愉快心情的同時(shí),,把快樂的正能量傳遞并感染給身邊的每一個(gè)人。并在工作上能夠?qū)W習(xí)到更多,,不斷提升自己,。

七、對(duì)公司發(fā)展的合理化建議

希望加強(qiáng)各位同事,、各部門之間的溝通交流和相互配合,,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)配合方面的培訓(xùn),大家共同努力,,營(yíng)造和諧工作氛圍,,建設(shè)高效率團(tuán)隊(duì),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量!

此致

敬禮!

2022行政人員述職報(bào)告 篇5

行政人員述職報(bào)告篇五

大家下午好,!

行政人事部是一個(gè)承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門,,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。行政工作事無巨細(xì)又千頭萬(wàn)緒,常常一天下來都記不起來自己做過些什么,,更不要說回憶一年了,。在這一堆瑣碎中,,我東拼西湊,大致概括為以下幾點(diǎn):

1,、做好檔案資料的管理工作,。

2、協(xié)助起草酒店的部分文字性材料,,如總結(jié),、文件、會(huì)議紀(jì)要等,。

3,、按時(shí)完成酒店證照的年審及辦理工作。

4,、策劃和籌備員工活動(dòng),,如乒乓球比賽、拔河比賽,、周年慶晚會(huì)等,。

5、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作,。

行政工作雖然瑣碎,,工作量卻不大,通常情況下完成一天的工作都不需要花費(fèi)8小時(shí),。時(shí)常有人對(duì)我說,,真羨慕你們這么輕松。每當(dāng)這時(shí)我就會(huì)覺得像被狠狠抽了兩個(gè)大嘴巴一樣難受,。在工作上,,我自認(rèn)不是一個(gè)懶惰的人,不愿意白拿錢不做事,,也不愿意為了湊時(shí)間硬把一個(gè)小時(shí)能做完的事掰成兩個(gè)小時(shí)來做,。為此,我主動(dòng)向上級(jí)申請(qǐng)擔(dān)負(fù)起網(wǎng)站的部分工作:負(fù)責(zé)稿件的初審以及網(wǎng)站版塊的編輯工作,。在充實(shí)自己的同時(shí),,順便分擔(dān)一些其他部門同事的工作壓力。

對(duì)于兄弟部門需協(xié)助的事宜,,我也盡力而為,,如:應(yīng)客房部請(qǐng)求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計(jì)。應(yīng)前廳部請(qǐng)求利用業(yè)余時(shí)間完成了大廳秋季氛圍的'設(shè)計(jì)與布置等,。也許作品的專業(yè)性有所欠缺,,但都是我盡心盡力的成果。

盡管如此,,工作還是很輕松,。

在行政人事部的一年多時(shí)間,,學(xué)到和見到了在一線不曾接觸的東西,也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足,。

首先,,缺乏系統(tǒng)的、專業(yè)的知識(shí)作指導(dǎo),。在準(zhǔn)備時(shí),查閱網(wǎng)上的資料,,知道要對(duì)照崗位職責(zé)進(jìn)行報(bào)告,。也是在這時(shí)才發(fā)現(xiàn)了我們的管理手冊(cè)中沒有“行政主管”的崗位職責(zé)。現(xiàn)行的管理手冊(cè)是四年前制定的,。經(jīng)過四年的經(jīng)營(yíng),,酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的變化,管理手冊(cè)卻沒有得到及時(shí)修訂,。作為行政人事部的一名主管,,肩負(fù)草擬規(guī)章制度的職責(zé),如此疏忽其實(shí)這是缺乏專業(yè)知識(shí)的結(jié)果,。

其次,,在工作中容易突顯個(gè)人性格缺點(diǎn),與人交流說話太秉性,、直率,,不懂得含蓄、委婉地表達(dá)意見與建議,。

20xx年是我在行政部的第四年,。個(gè)人認(rèn)為前三年是能力提升最快的階段,這一年則是心智變化最大的一年,。站的角度不同,,見的東西也不一樣,從一年前初到行政人事部的緊張好奇逐漸變得成熟事故或看透人生,。對(duì)于這樣的改變,,我不能確定是好還是壞。同時(shí),,由于現(xiàn)實(shí)與個(gè)人期許上的落差,,工作中時(shí)常出現(xiàn)焦躁的情緒。

以上是我于20xx年度任行政主管期間的述職報(bào)告,,請(qǐng)予審議,。

行政人員述職報(bào)告篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您們好!

本人_x于__年x月_日加入__集團(tuán)_x科技有限公司。自入職至20_年12月?lián)蝊公司人事行政部經(jīng)理職務(wù),,依托多年人事行政的工作經(jīng)驗(yàn),,敬業(yè)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,、熱情高漲的工作激情、直接上級(jí)的信任和支持,,使我工作起來頗為順暢,。回顧兩年多的工作,,有成績(jī),,也有不足。下面我就以下四個(gè)方面進(jìn)行述職,,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)給予指正,。

20_年的工作思路

1、在集團(tuán)框架內(nèi)逐步制訂及推行了各項(xiàng)規(guī)章制度

09年8月加入_公司時(shí),,公司處于創(chuàng)立階段,,運(yùn)作和日常管理工作中需要有法可依,有規(guī)可行,。在集團(tuán)框架內(nèi),,根據(jù)_公司實(shí)際,在總部行政人力中心的指導(dǎo)下基本健全了相應(yīng)的行政人事和其它各部門的規(guī)章制度,,如:公司組織架構(gòu),、薪酬職級(jí)體系、考勤管理,、周會(huì)制度,、安全消防檢查制度、各類應(yīng)急預(yù)案,、食堂管理,、培訓(xùn)管理等制度,使管理工作逐步規(guī)范且在實(shí)際執(zhí)行過程中督促嚴(yán)格執(zhí)行,。

2,、人力設(shè)計(jì)及招聘實(shí)施

員的面試(不含資料收集)即達(dá)200人以上。在__年_月完成了各主要部門經(jīng)理,,如生產(chǎn),、設(shè)備、品保,、技術(shù)部經(jīng)理招聘及送上海培訓(xùn)工作,。__年_月及_月完成了部份技術(shù)人員和生產(chǎn)骨干的招聘及送上海培訓(xùn)工作。

__年x月工廠投產(chǎn)前,,吸取_x廠經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,針對(duì)新工廠員工流失率大、許多生產(chǎn)崗位因技術(shù)不熟練需多備人手的問題專門在與我公司關(guān)系較好的_x市_鎮(zhèn)組織專場(chǎng)招聘會(huì)兩場(chǎng),,_x市_鄉(xiāng)組織專場(chǎng)招聘會(huì)一場(chǎng),,極大緩解了公司用工壓力,,以上招聘的員工部份已成為公司生產(chǎn)骨干。

3,、減員增效,,推行計(jì)件工資

自__年x月開始,由x總牽頭,,在生產(chǎn)部配合下,,公司人事行政部制訂了生產(chǎn)部采收、包裝班組的計(jì)件制工資方案并付諸實(shí)施,。因本次工資方案前期準(zhǔn)備充分,、領(lǐng)導(dǎo)重視、生產(chǎn)部各主管推行得力,,執(zhí)行計(jì)件工資方案3個(gè)月以來,在人均工資水平略降的前提下,,包裝班組員工人數(shù)從100多人減到70多人,,而每天包裝量從30噸左右到40多噸。真正達(dá)到減員增效的目地,。至x月中旬,,我部門對(duì)生產(chǎn)部一、二班組的計(jì)件工資方案已獲通過并開始試行,。

4,、培養(yǎng)骨干員工、開展安全與技能培訓(xùn)

在用人方面,,不僅把人招的進(jìn)來,,在生產(chǎn)管理中對(duì)有責(zé)任感有能力的員工更要留得住,公司會(huì)提供給員工一個(gè)展示自我的平臺(tái),,針對(duì)一個(gè)企業(yè)中最重要的基層管理人員如班,、組長(zhǎng),行政人事部除了x月份申請(qǐng)總部人力中心的_x經(jīng)理來公司對(duì)預(yù)備班,、組長(zhǎng)員工進(jìn)行為期_天的公司文化,、管理制度、班組長(zhǎng)素質(zhì)培訓(xùn)以外,,同時(shí)按照集團(tuán)員工異動(dòng)程序與預(yù)備班,、組長(zhǎng)員工所在部門的經(jīng)理作充分溝通,與員工本人面對(duì)面談話,,了解員工的想法,,給予職業(yè)定位引導(dǎo)。x月份完成了生產(chǎn)部各班,、組長(zhǎng)的任命,。10月上旬完成設(shè)備部各班,、組長(zhǎng)任命,計(jì)劃在x下旬完成行政人事部班,、組長(zhǎng)的任命,。

__年x至_月行政人事部針對(duì)員工安全和技能培訓(xùn)計(jì)劃,外派培訓(xùn)做了包括生產(chǎn)和技術(shù)部外派員工x人進(jìn)行高壓容器操作培訓(xùn),,設(shè)備部外派員工x人進(jìn)行高壓電工培訓(xùn),,人事行政部外派員工2人進(jìn)行勞動(dòng)法規(guī)和工傷賠償培訓(xùn),外派員工2人進(jìn)行安全員培訓(xùn),。

內(nèi)部培訓(xùn)除配合各部門進(jìn)行2,、3級(jí)生產(chǎn)技能培訓(xùn)外,一級(jí)培訓(xùn)包括2月一次全廠員工入職培訓(xùn),,6月一次外請(qǐng)講師全廠員工消防安全培訓(xùn),,8月進(jìn)行一次全廠消防現(xiàn)場(chǎng)演練。

5,、行政,、后勤保障工作

_公司在修建期間從最早在_x小區(qū)租賃一套房開始,隨著員工不斷增加,,各方面后勤保障需求的量和面也隨之增大,。在行政主管及采購(gòu)主管到位之前,我負(fù)責(zé)了食堂管理,,車輛管理,、保安管理、采購(gòu),、外聯(lián)接待工作,,部份參與_廠一、二期環(huán)評(píng)驗(yàn)收,。立足于行政后勤是服務(wù)部門,,理順本部門工作,才能確保服務(wù)員工,,從房屋租賃,、食堂管理、上下班交通車安排解決員工的吃飯,、睡覺,、工作的基本問題到組織員工周末聚餐活動(dòng)等,雖然限于自己能力,,但仍盡力做到更好,。投產(chǎn)后行政后勤方面工作較多,其中我主要參與且個(gè)人認(rèn)為執(zhí)行較好的工作包括:

1、籌劃,、組織了公司中秋晚會(huì)的活動(dòng),。

2、公司二級(jí)及以上員工年度旅游活動(dòng),。

3,、公司廢塑料袋(玉米芯、米糠的包裝袋)和化學(xué)廢棄品的處理,。

特別是化學(xué)廢棄品的處理,,因?yàn)橹饕茄艉髿堅(jiān)退巹┎A浚h(huán)衛(wèi)局不予處理,。前后聯(lián)系幾家化學(xué)廢棄品處理公司,,對(duì)方最低要價(jià)不低于__元/月,我認(rèn)為要價(jià)太高,,再與收購(gòu)我公司廢塑料袋的廢品商協(xié)商,,告知對(duì)方如果要繼續(xù)收購(gòu)廢品必須把代為處理熏蒸殘?jiān)筒A孔鳛楦綆l件之一。自_x年_月起,,該廢品收購(gòu)商與公司簽定了回收協(xié)議,,除了免費(fèi)代為處理化學(xué)廢棄品以外,每月還要向公司付__元的廢塑料袋收購(gòu)款,。由此,單化學(xué)廢棄品處理一項(xiàng),,每年為公司節(jié)約近__x元,。

第二部份:對(duì)工作的感悟及對(duì)自身的評(píng)價(jià)

1、 對(duì)工作的感悟

行政人事部工作繁雜,,既要求具有專業(yè)人力資源工作職能,,又要求具有統(tǒng)管整個(gè)后勤工作的細(xì)致。這就更要求自己不管是人力資源專業(yè)知識(shí),、還是溝通協(xié)調(diào)的能力,、服務(wù)一線部門的意識(shí)等都要同樣出色。在公司職業(yè)定位方面,,我欣賞王石在“全球通”廣告宣傳里的一句話:“每個(gè)人,,都是一座山,世界上最難攀越的山其實(shí)是自已,。努力向上,,即便前進(jìn)一小步也有新高度”。按我的理解,,高度不同,,視野不同,思考問題的角度不同,那么就要求自己站在領(lǐng)導(dǎo)的位置上去思考問題,,只有這樣,,我們提供的方案和建議才是全面的、具有價(jià)值的,,才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂,、減壓。入職兩年多來,,我自信能站在分公司全局觀念上協(xié)助我的直接上司x總進(jìn)行內(nèi)部管理,,做為行政人事部經(jīng)理特別是人事方面是參與到了公司的發(fā)展規(guī)劃當(dāng)中的,除了做好領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù),,向領(lǐng)導(dǎo)解決問題的方案和建議也是行政人事部經(jīng)理的職責(zé)和義務(wù),。

2、對(duì)自身的評(píng)價(jià)

在公司兩年多的時(shí)間里,,我經(jīng)常對(duì)自己開展“批評(píng)與自我批評(píng)”,,作為公司的樞紐部門,卻還未真正起到樞紐的作用,,經(jīng)總結(jié)本人有以下不足:

1,、人力資源工作要求我原則性強(qiáng),行政工作要求我平衡意識(shí)強(qiáng),,將這兩項(xiàng)較好的結(jié)合,,我還有所欠缺。

2,、在工作中有時(shí)容易脾氣急躁,,心態(tài)不夠端正,遇到問題,,不夠冷靜,。

3、行政工作事多面廣,,有時(shí)考慮問題不夠周全,,處理問題不夠細(xì)致。

4,、和領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通還不是很到位,影響工作效率,。引用某本書上的一句話:“效率不高的根本原因不在流程,,而在于人。不在于人的能力,,而在于人的思想,。不在于溝通的渠道,而在于溝通的主動(dòng)與否。不在于部門或環(huán)節(jié)的多少,,而在于每一個(gè)部門和環(huán)節(jié)的速度,。不在于方法是否正確,而在于態(tài)度是否端正,?!钡莱隽藴贤ǖ年P(guān)健環(huán)節(jié),在今后工作我要時(shí)刻用這段話來提醒自己,,加強(qiáng)溝通,。

第三部分:工作中存在的主要問題

1、招聘力度不夠

招聘工作是整個(gè)人力資源工作中最耗費(fèi)精力的一項(xiàng)工作,,加之我公司行業(yè)的特殊性,,特別是設(shè)備部制冷工等專業(yè)性較強(qiáng)的崗位,需要我們通過多種渠道進(jìn)行篩選,,需要我們專職的招聘人員開展工作,,但目前行政人事部一方面必須經(jīng)手的日常事務(wù)較多,一方面工作能力有待提高,,個(gè)別招聘難度大的崗位,,不能及時(shí)招聘到位,造成專業(yè)人才人員短缺,,給部門正常生產(chǎn)帶來影響,。

2、培訓(xùn)不夠系統(tǒng)

因公司正處投產(chǎn)半年的緊張時(shí)期,,各項(xiàng)工作都在逐步完善中,,培訓(xùn)教員的專業(yè)度和方式方法有待提高,造成公司的二,、三級(jí)培訓(xùn)體系不夠夯實(shí),和預(yù)期效果有些差距,。由于部門事務(wù)性工作繁忙,,還未能建立較科學(xué)的培訓(xùn)管理體系,如:將培訓(xùn)與員工人事調(diào)整進(jìn)行緊密結(jié)合,,可通過基層管理培訓(xùn),,考核合格方可晉升等。

3,、消防,、安全和日常違紀(jì)事件處理還不成體系,執(zhí)行力度不夠

制度建立了,,標(biāo)準(zhǔn)要求了,,但執(zhí)行情況如何,就給管理工作打了折扣,管理中的pdca(計(jì)劃,、執(zhí)行,、檢查、反饋),,我部門還做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,,還未真正建立督導(dǎo)、執(zhí)行等工作體系,。

4,、員工的考評(píng)工作不到位

員工轉(zhuǎn)正、晉升,、加薪,、調(diào)崗等的考核工作還未建立,目前處于主觀意識(shí)決定結(jié)果的處理方法上,,還未真正通過量化,、客觀的數(shù)據(jù)周密細(xì)致的全面考評(píng)。

5,、行政,、后勤服務(wù)水平還有待提高

除了公司提供的硬件基礎(chǔ)(美觀衛(wèi)生的宿舍樓、設(shè)施齊全的食堂,、圖書室,、網(wǎng)吧、桌球室,、乒壇球室,、健身房、卡拉ok,,),,更重要的是軟件系統(tǒng)(行政后勤人員的服務(wù)意識(shí),本部門的工作推動(dòng)執(zhí)行,、與各部門的溝通交流,、了解員工的正當(dāng)需求并及時(shí)解決)還要有大幅度的提高。

第四部分:20_年的工作思路

一,、集中力量解決上述提出的主要問題,。

(1)、繼續(xù)擴(kuò)大招聘范圍,,提高招聘執(zhí)行人員綜合素質(zhì),,響應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)號(hào)召,多出去,,多跑跑,,利用多種形式加大招聘力度,。

(3)、重點(diǎn)完善檢查,、督導(dǎo)體系,,加強(qiáng)執(zhí)行力度。

(4),、建立客觀的考評(píng)體系,。

(5)、通過本部門行政后勤人員的培訓(xùn)與溝通,,練好內(nèi)功,,提高整體服務(wù)水平。

二,、針對(duì)個(gè)人不足方面,,積極調(diào)整心態(tài),學(xué)習(xí)郭總務(wù)實(shí)細(xì)膩的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,,學(xué)習(xí)各部門經(jīng)理和同事的求真,、進(jìn)取的工作作風(fēng),完善自己,,提高自己,。

以上是本人在200x-20_年度任職__x有限公司行政人事部經(jīng)理的述職報(bào)告,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

此致

敬禮!

述職人:_x

_年x月x日

2022行政人員述職報(bào)告 篇3

行政人員述職報(bào)告篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,!

轉(zhuǎn)眼間20xx年已經(jīng)過去,回顧這一年,,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事的支持與幫助下,,我順利的完成了本年度的工作。作為公司的行政人員,,20xx年來,,我完成了本職工作,也順利的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),,自身在各方面都有所提升,,但也有不足之處,需要將來不斷學(xué)習(xí),,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將這一年的工作和學(xué)習(xí)情況述職如下:

一,、行政工作較為復(fù)雜和瑣碎,,一直以來,我認(rèn)真做好各個(gè)部門的服務(wù)工作,,保證各部門的正常運(yùn)行,。

二,、盡心盡責(zé)做好做好行政人事工作,物資方面,,做好公司的辦公用品的采購(gòu)和發(fā)放工作,,合理配置各個(gè)部門的使用和管理。

三,、文件管理工作:半邊年共寫會(huì)議記錄x篇,,同時(shí)完成公司各個(gè)部門文件的上傳下達(dá)工作。

四,、人事管理工作

20xx年公司在人員招聘方面采用多個(gè)渠道,,分別有網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙和現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等各個(gè)渠道同時(shí)并行的方式,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)我公司每月月底準(zhǔn)時(shí)參見,,完成各個(gè)部門缺少的人員招聘,通過現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)一方面做到了宣傳我公司的效果,,另一方面還完成了部門招聘任務(wù),;網(wǎng)絡(luò)招聘我公司采用的`是長(zhǎng)期合作的形式,一直和xx和xx站長(zhǎng)期合作,,對(duì)高要求的崗位有時(shí)讓網(wǎng)站協(xié)助我們招聘,,起到了一定的效果。

五,、日常行政事務(wù)工作

在公司的車輛管理上和印章的使用上,,協(xié)助經(jīng)理完成相應(yīng)的工作。

六,、公司資料辦理工作

辦理公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照和組織代碼證的年檢工作,。

七、制度建設(shè)方面

在公司各種制度的基礎(chǔ)上,,繼續(xù)完善公司的《車輛管理制度》及環(huán)境衛(wèi)生負(fù)責(zé)區(qū)域,,車輛管理制度中,把車輛的使用范圍具體的責(zé)任到個(gè)人,,合理利用資源,,為公司節(jié)約費(fèi)用。

根據(jù)公司的具體情況,,制定出差管理制度并下發(fā)到各個(gè)部門,。

八、公司的審批流程上

重新定制各公司的審批流程及現(xiàn)行使用的各種表格,,規(guī)范投資公司,、裝飾公司、建筑公司的各種費(fèi)用審批流程,。在各公司的合同簽訂中,,責(zé)任到個(gè)人及按照規(guī)定的合同會(huì)簽程序簽訂合同,。

九、參與公司投標(biāo)文件的制作

20xx年分別參與了xxx等標(biāo)書的制作,,分別和xx等公司保持溝通和聯(lián)系,。

十、不足之處

在公司環(huán)境美化工作中有待提高,;在公司文化建設(shè)中要加強(qiáng),;

管理意識(shí)欠缺。對(duì)于其它部門的工作,,監(jiān)督得少,,后勤服務(wù)做得多。

行政部將正視自己工作中的不足之處,,積極改善,,更好的完成本部門的工作,同時(shí)協(xié)調(diào)好同其他部門的工作關(guān)系,。

此致

敬禮,!

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

行政人員述職報(bào)告篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同仁:

大家下午好,!

時(shí)間飛逝,,轉(zhuǎn)眼間又是嶄新的一年。2013年,,對(duì)我來說是不平凡的一年,。隨著公司組織機(jī)構(gòu)的調(diào)整,我來到了行政綜合部,。

行政部是公司管理中起承上啟下,、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系八方的樞紐,,工作內(nèi)容千頭萬(wàn)緒,有文書處理,、人員招聘,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會(huì)議安排,、迎來送往及用車管理等等諸多事宜。現(xiàn)在,,酒店用品的采購(gòu),、倉(cāng)庫(kù)管理也歸入了行政綜合部。為了適應(yīng)新的工作環(huán)境,,我以歸零的心態(tài)來接收這里的每一項(xiàng)工作,。

作為行政綜合部經(jīng)理,不僅要具備做人的基本素質(zhì),,還要有勝任“重要崗位”的特殊能力,,具體講就是忠誠(chéng)可靠、公道正派,、甘于奉獻(xiàn),、知識(shí)全面、業(yè)務(wù)精湛,。對(duì)人虛懷若谷,、寬厚容人,俗話說:“有容乃大,,無欲則剛”,,我們要容人勝己,甘為他人做嫁衣,。在處理各類工作矛盾,、問題時(shí),一定要相互理解,,相互支持,,換位思考,求同存異,,不在非原則問題上較真,,不在細(xì)枝末節(jié)上糾纏。

在近一個(gè)月的行政工作中,,我還存在許多不足及待改進(jìn)之處,。

1、深入基層,,跟員工溝通的少,。這是我下一步工作首要加以改善的。

2,、行政工作事多面廣,,有時(shí)考慮問題不夠周全,處理問題不夠細(xì)致,。在下一步工作中盡量做到耐心,、細(xì)致、杜絕情緒化,。不斷改進(jìn)行政部對(duì)其他部門的支持能力,、服務(wù)水平。

3,、人力資源的儲(chǔ)備不夠?,F(xiàn)在有的部門人員緊缺,,行政部要加大宣傳和招聘力度,以減輕各部門用工壓力,。

行政綜合部既是監(jiān)督部門,,也是服務(wù)部門。做好行政部工作離不開兄弟部門的配合與支持,。承上啟下,,上傳下達(dá),為各部門提供良好的服務(wù),,配合各部門的工作,,是行政綜合部義不容辭的責(zé)任。

以上就是我工作情況的述職報(bào)告,。在以后的工作中,,我將不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),改進(jìn)工作方法,,并向各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們學(xué)習(xí),提高組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力,以達(dá)到公司的要求并保證各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,。在此,,也希望大家一如既往的支持、配合行政綜合部的工作,,謝謝,。

行政人員述職報(bào)告篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:

大家好!

一,、成立組織機(jī)構(gòu)

為確實(shí)抓好推進(jìn)依法行政工作,,成立了20_年度推進(jìn)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組:

二、行政許可工作基本情況

我局負(fù)責(zé)的行政許可主要有以下四項(xiàng):“建設(shè)工程抗震設(shè)防要求核準(zhǔn)”,、“地震觀測(cè)環(huán)境保護(hù)范圍內(nèi)的建設(shè)工程項(xiàng)目審批”,、“技術(shù)合同認(rèn)定”和“高新技術(shù)企業(yè)、項(xiàng)目和產(chǎn)品認(rèn)定的初審”,。

依法開展場(chǎng)地地震安全性評(píng)價(jià)工作,。20_年共完成公房抗震設(shè)防審批項(xiàng)目107個(gè),私人建房抗震設(shè)防審批項(xiàng)目171個(gè),。

20_年,,本局沒有“技術(shù)合同認(rèn)定”和“高新技術(shù)企業(yè)、項(xiàng)目和產(chǎn)品認(rèn)定的初審”項(xiàng)目。

三,、配合省地震局審批辦依法開展了地震安全性評(píng)價(jià)項(xiàng)目檢查工作

20_年,,我局依法做好抗震設(shè)防要求的審批工作,對(duì)重大項(xiàng)目嚴(yán)格開展地震安全性評(píng)價(jià)檢查工作,,對(duì)學(xué)校和醫(yī)院等人員密集場(chǎng)所加強(qiáng)抗震設(shè)防要求的審核,。

20_年來對(duì)鼎尚國(guó)際廣場(chǎng)、廈日國(guó)際廣場(chǎng)等項(xiàng)目開展地震安全性評(píng)價(jià)工作的項(xiàng)目,,做到安評(píng)項(xiàng)目不漏項(xiàng)。

四,、地震行政審批和抗震設(shè)防要求監(jiān)管納入常規(guī)工作

市政務(wù)中心成立后,,市地震局就進(jìn)入中心設(shè)立“地震行政審批窗口”辦公。目前,,我市的地震行政審批已常規(guī)化,,完善了審批流程和審批制度,確保全市建設(shè)項(xiàng)目抗震設(shè)防要求審核工作的規(guī)范化,。根據(jù)市政務(wù)中心的要求,,我局還對(duì)地震行政審批項(xiàng)目進(jìn)行了清理,增加了“地震監(jiān)測(cè)設(shè)施和地震觀測(cè)環(huán)境保護(hù)范圍內(nèi)的建設(shè)項(xiàng)目審定”地震行政許可項(xiàng)目,。目前,,建設(shè)工程抗震設(shè)防要求審批和地震監(jiān)測(cè)設(shè)施和地震觀測(cè)環(huán)境保護(hù)范圍內(nèi)的建設(shè)項(xiàng)目審定2個(gè)行政審批事項(xiàng)已納入全市行政審批流程,規(guī)范開展依法行政審批工作,。

五,、進(jìn)駐行政服務(wù)中心,夯實(shí)依法行政工作基礎(chǔ)

我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視依法行政工作,,將其作為一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作擺上議事日程,,并納入全局精神文明建設(shè)計(jì)劃和考核目標(biāo)。為了加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),,我局把相關(guān)工作責(zé)任分解到崗,,落實(shí)到人,相關(guān)科室人員嚴(yán)格遵守行政審批服務(wù)中心各項(xiàng)制度,,切實(shí)做好項(xiàng)目審批事項(xiàng),,重點(diǎn)開展對(duì)建設(shè)工程抗震設(shè)防要求核準(zhǔn)工作。這標(biāo)志著我市抗震設(shè)防要求管理真正納入建設(shè)管理程序,,為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展保駕護(hù)航,。

六、建立健全科學(xué)民主決策機(jī)制

我局在市級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目的評(píng)審過程中,,聘請(qǐng)專家對(duì)各個(gè)行業(yè)和企業(yè)申報(bào)的各類科技計(jì)劃項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)審,。評(píng)審采取定量打分與定性推薦相結(jié)合的方式。同時(shí),專家根據(jù)量化的分值及項(xiàng)目綜合情況給出綜合評(píng)審意見,。項(xiàng)目評(píng)審采取專家參與評(píng)議的方式,,通過在實(shí)踐中不斷探索和改進(jìn),力爭(zhēng)做到?jīng)Q策的科學(xué)化,、民主化,,得到了社會(huì)相關(guān)方面的廣泛認(rèn)同。

七,、認(rèn)真做好文件規(guī)范性工作

為了更好地適應(yīng)加快建設(shè)法治政府的需要,,貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》,優(yōu)化我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境,,我局嚴(yán)格按照法定程序制定規(guī)范性文件,。我局認(rèn)真做好市政府規(guī)范性文件的清理和歸檔工作。對(duì)于已出臺(tái)規(guī)范性文件及時(shí)報(bào)政府法制機(jī)構(gòu)或上級(jí)機(jī)構(gòu)備案審查,,對(duì)備案審查提出的意見和建議,,及時(shí)予以整改落實(shí)并反饋情況。

八,、規(guī)范行政執(zhí)法行為,、推行行政執(zhí)法責(zé)任制

我局充分認(rèn)識(shí)推行行政執(zhí)法責(zé)任制的重要性,明確了行政執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室,,由辦公室工作人員專門負(fù)責(zé)法制工作,,認(rèn)真制定本部門依法行政年度工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施,。積極參加全市依法行政各項(xiàng)活動(dòng),,建立并落實(shí)行政執(zhí)法評(píng)議考核機(jī)制,完善制度,,嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任,。在行政執(zhí)法過程中嚴(yán)格遵照依法行政、嚴(yán)格執(zhí)法的要求,,嚴(yán)格執(zhí)行公示制度,,規(guī)范行政執(zhí)法行為。

為使執(zhí)法過程的每個(gè)環(huán)節(jié)都處于受控狀態(tài),,我局進(jìn)一步梳理了行政執(zhí)法職責(zé)和權(quán)限,,明確界定依法行政的內(nèi)容和程序,保證執(zhí)法和服務(wù)質(zhì)量,,提高工作效能,。

九、加強(qiáng)執(zhí)法人員培訓(xùn),、提高行政執(zhí)法水平

我局加大了行政執(zhí)法人員培訓(xùn)力度,,多次組織局執(zhí)法人員參加法治培訓(xùn),,并充分利用周五政治學(xué)習(xí)時(shí)間開展培訓(xùn)工作,使我局的科技執(zhí)法人員理論知識(shí)得到進(jìn)一步的提高,,在行政執(zhí)法過程中一律持證上崗,,積極履行法律法規(guī)賦予的行政執(zhí)法職能,認(rèn)真處理群眾舉報(bào)的違法行為,,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正,,并嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任。今年我局共出動(dòng)執(zhí)法人員20人次,,檢查商業(yè)場(chǎng)所15家,,檢查百余件標(biāo)有專利的商品。

十,、不斷加大法制宣傳力度

根據(jù)我局干部教育培訓(xùn)計(jì)劃的總體安排,,我局組織了局相關(guān)人員參加了相關(guān)的培訓(xùn)班和行政復(fù)議應(yīng)訴人員培訓(xùn)班,建立和落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法制度,。組織局全體人員學(xué)習(xí)了《專利法》、《科技進(jìn)步法》,、《防震減災(zāi)法》等法律法規(guī),,提高法律意識(shí)。

根據(jù)市法制辦的要求,,我局認(rèn)真制定并組織實(shí)施法律法規(guī)培訓(xùn),、宣傳計(jì)劃和方案,充分利用電視,、報(bào)紙,、網(wǎng)絡(luò)等媒體,深入開展法律法規(guī)宣傳工作,。為大知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的服務(wù)和宣傳力度,,多次開展知識(shí)產(chǎn)權(quán)專題法制培訓(xùn)班等。

十一,、積極推行依法行政的保障措施

1,、我局進(jìn)一步做好政務(wù)公開工作,根據(jù)省,、市政務(wù)公開工作的部署和要求,,為進(jìn)一步開展我局政務(wù)公開監(jiān)督工作,不斷豐富公開內(nèi)容,,拓展公開形式,,促進(jìn)權(quán)力行使和對(duì)權(quán)力的制約監(jiān)督。我局在網(wǎng)上設(shè)立了政務(wù)公開專欄,,將近年來的信息(除涉密內(nèi)容外)全部在網(wǎng)上予以公開,。

2、根據(jù)省科技廳在全省科技管理系統(tǒng)行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運(yùn)行推進(jìn)會(huì)上提出的相關(guān)要求,我們完成行政權(quán)力了的梳理工作,,大多數(shù)科技計(jì)劃項(xiàng)目已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上申報(bào),。

3、進(jìn)一步梳理了行政執(zhí)法職責(zé)和權(quán)限,,明確界定依法行政的內(nèi)容和程序,,使執(zhí)法過程的每個(gè)環(huán)節(jié)都處于受控狀態(tài),從而保證執(zhí)法和服務(wù)質(zhì)量,,提高工作效能,。

4、我局今年進(jìn)一步加大了培訓(xùn)力度,,以強(qiáng)化公務(wù)員依法行政觀念,,加強(qiáng)依法行政責(zé)任制,確保行政機(jī)關(guān)及其工作人員依法行政,,堅(jiān)決做到有法可依,、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán),、違法必究,。

十二、存在的問題

一是執(zhí)法程序不夠規(guī)范,。二是檔案管理不夠規(guī)范,。這些查找出的問題我們將采取更有力的可行的措施進(jìn)行整改。

此致

敬禮!

述職人:_x

_年x月x日

2022行政人員述職報(bào)告 篇4

行政人員述職報(bào)告篇十

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好,,本人于20**年2月底來到行政事務(wù)部辦公室崗位,過去的一年,,有感慨,,有喜悅,有探索,,有突破,。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)和同事們的支持下,,通過不斷地實(shí)踐和積累,,自身素質(zhì)和能力得到了較大提高,,視野更加開闊,現(xiàn)將一年來工作情況匯報(bào)如下:

一,、立足本職,,完成各項(xiàng)工作

作為一名行政主管,我能夠充分發(fā)揮承上啟下,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)絡(luò)內(nèi)外的樞紐作用,,從信息調(diào)研、文件起草,、綜合協(xié)調(diào)的文秘工作,,到會(huì)議組織、來賓接待,、印章管理的行政工作,,都體現(xiàn)出行政主管工作的重要性。行政工作無小事,,每一件細(xì)小的工作都可能牽一發(fā)而動(dòng)全身,,從而影響到公司的形象。自擔(dān)任行政主管后,,迅速投入到各項(xiàng)工作中,,完成了各類文件起草、會(huì)議安排,、信息上報(bào),、信訪接待、參謀督辦,、印章使用,、檔案存放以及其他服務(wù)工作。特別對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品出入,、印章管理等工作要求嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,避免因責(zé)任心不強(qiáng)造成公司經(jīng)濟(jì)損失和產(chǎn)生負(fù)面影響,。

1,、注重學(xué)習(xí),努力提升工作能力

堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,始終勤奮學(xué)習(xí),,積極進(jìn)取,努力提高自我,,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),,通過多看、多問,、多學(xué),、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。利用空閑時(shí)間學(xué)習(xí)《應(yīng)用文寫作大全》,、《秘書?學(xué)》和各種行業(yè)報(bào)刊雜志,,以此提高自身素質(zhì)和能力。

2,、立足本職,,完成各項(xiàng)文書工作

完成公司年度總結(jié),、目標(biāo)完成情況和下年度工作安排的起草、報(bào)送,、印發(fā)工作,。做好公司日常公文起草、處理和文印工作,,全年收轉(zhuǎn),、傳遞、報(bào)送各種請(qǐng)示,、報(bào)告318份,。校對(duì)、印發(fā)黨委,、行政,、工會(huì)、團(tuán)委各類文件共198份,。向市建委上報(bào)各種文字材料163份,,做到了及時(shí)、準(zhǔn)確,、規(guī)范,,滿足了公司正常的工作需要,樹立了公司的良好形象,。

3,、熱情細(xì)心,完成接聽接待工作

耐心接聽,、解答用戶來電,,全年共接聽用水業(yè)務(wù)咨詢、反映問題,、投訴電話2860余個(gè),,收發(fā)傳真材料500余份,接聽率100%,,尤其去年年底和今年一月份天氣寒冷,,大量用戶出現(xiàn)用水問題,每天辦公室接聽用戶來電80余個(gè),,都能夠及時(shí),、耐心的為用戶解答。接受,、處理,、反饋市建委12319服務(wù)平臺(tái),市消費(fèi)者協(xié)會(huì)12315,、信箱,、市人大,、政協(xié)提案,累計(jì)40余份,。按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排,,較好完成了外地水司人員及上級(jí)部門的接待、安排和招待任務(wù),,一年來共接待來訪53次,。業(yè)務(wù)招待煙、酒,、會(huì)務(wù)用品均按公司標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格做好登記、領(lǐng)用,、報(bào)銷工作,。

4、積極主動(dòng),,做好城市綜合整治工作

根據(jù)上級(jí)工作部署,,制訂了公司市容環(huán)境和立體美化綜合整治實(shí)施方案,分別于20**年4月,、9月和今年1月集中開展了綜合整治活動(dòng),。活動(dòng)期間每天收集整理活動(dòng)開展情況,,填寫綜合整治日?qǐng)?bào)表,,堅(jiān)持一日一報(bào),節(jié)假日不間斷,,及時(shí)將整治情況上報(bào)市建委,。

5、認(rèn)真負(fù)責(zé),,加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作

編寫,、制定了公司20**年行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,、公司行風(fēng)建設(shè)匯報(bào)材料,、20**年度公司行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié),以及行風(fēng)建設(shè)工作的整改報(bào)告,。監(jiān)督,、解決用戶提出的各種用水投訴,滿足用戶的用水需求,,為用戶提供方便快捷的服務(wù),。由于工作扎實(shí),成績(jī)突出,,在今年一月份糾風(fēng)辦對(duì)公司測(cè)評(píng)中,,獲得了滿分,。

6、多方聯(lián)系,,做好水價(jià)調(diào)整工作

積極配合公司做好水價(jià)調(diào)整相關(guān)工作,,多次同省內(nèi)各地市水司聯(lián)系,了解相關(guān)信息,,掌握最新水價(jià)動(dòng)態(tài),。

7、積極投稿,,多方面宣傳供水工作

及時(shí)向各類報(bào)刊投稿,,全年個(gè)人在全國(guó)各類供水報(bào)刊網(wǎng)站上發(fā)表文章52篇,其中在《中國(guó)供水節(jié)水》,、《中國(guó)水星》,、《河南供水》等報(bào)紙網(wǎng)站發(fā)表文章40篇,《中源水務(wù)》報(bào)發(fā)表稿件12篇,。

8,、加強(qiáng)培訓(xùn),提高員工整體素質(zhì)

加強(qiáng)本崗位員工培訓(xùn)教育,,制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,,重點(diǎn)學(xué)習(xí)本崗位工作職責(zé)?、業(yè)務(wù)流程,、各種制度,、專業(yè)知識(shí)等。通過多種形式,,多種渠道的培訓(xùn)活動(dòng),,提高了員工整體素質(zhì)。

9,、參加活動(dòng),,樹立公司良好形象

積極參加各種活動(dòng),代表公司參加了新鄉(xiāng)市基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)工會(huì)“華電杯”職工羽毛球比賽,,獲得團(tuán)體第三名,;參加了公司慶建國(guó)六十周年籃球比賽,獲得亞軍,;參加公司迎國(guó)慶書畫攝影展,。積極響應(yīng)公司號(hào)召,參與“扶貧濟(jì)困一日捐”活動(dòng),,以微薄之力向困難群眾,、職工獻(xiàn)出一片愛心。

二、存在不足及努力方向

1,、自身的學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和辦公室公文寫作能力有待于進(jìn)一步提高,。

2、同領(lǐng)導(dǎo),、部門之間溝通協(xié)調(diào)方面還不夠,,還需進(jìn)一步加強(qiáng)交流。

在新的一年里,,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),通過多看,、多寫進(jìn)一步提高寫作水平,。積極主動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,利用各種方式加強(qiáng)同各部門之間聯(lián)系溝通,,提高工作效率,。

取得的成績(jī)離不開我們辦公室團(tuán)隊(duì)的支持,我們?nèi)藛T雖少,,但個(gè)個(gè)優(yōu)秀,,大家各盡其責(zé),在自己的工作崗位上出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。在此我要特別感謝他們,,我為有這樣的團(tuán)隊(duì)感到驕傲。另外我還要感謝公司給予我們的一切,,雖然目前還面臨困境,,但更要求我們互相協(xié)作,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和業(yè)績(jī)來推動(dòng)公司的發(fā)展,,將公司的興衰存亡的責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來,,心懷感恩,共同迎接中源水務(wù)輝煌時(shí)刻的到來,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好,本人于2015年2月底來到行政事務(wù)部辦公室崗位,,過去的一年,,有感慨,有喜悅,,有探索,,有突破,。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助指導(dǎo)和同事們的支持下,,通過不斷地實(shí)踐和積累,自身素質(zhì)和能力得到了較大提高,,視野更加開闊,,現(xiàn)將一年來工作情況匯報(bào)如下:

一,、立足本職,完成各項(xiàng)工作

作為一名行政主管,,我能夠充分發(fā)揮承上啟下,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)內(nèi)外的樞紐作用,,從信息調(diào)研,、文件起草、綜合協(xié)調(diào)的文秘工作,,到會(huì)議組織,、來賓接待、印章管理的行政工作,,都體現(xiàn)出行政主管工作的重要性,。行政工作無小事,每一件細(xì)小的工作都可能牽一發(fā)而動(dòng)全身,,從而影響到公司的形象,。自擔(dān)任行政主管后,迅速投入到各項(xiàng)工作中,,完成了各類文件起草,、會(huì)議安排、信息上報(bào),、信訪接待,、參謀督辦、印章使用,、檔案存放以及其他服務(wù)工作,。特別對(duì)倉(cāng)庫(kù)物品出入、印章管理等工作要求嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,,避免因責(zé)任心不強(qiáng)造成公司經(jīng)濟(jì)損失和產(chǎn)生負(fù)面影響,。

1、注重學(xué)習(xí),,努力提升工作能力

堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置,,始終勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,,努力提高自我,,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過多看,、多問,、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。利用空閑時(shí)間學(xué)習(xí)《應(yīng)用文寫作大全》,、《秘書學(xué)》和各種行業(yè)報(bào)刊雜志,,以此提高自身素質(zhì)和能力。

2,、立足本職,,完成各項(xiàng)文書工作

完成公司年度總結(jié)?、目標(biāo)完成情況和下年度工作安排的起草,、報(bào)送,、印發(fā)工作。做好公司日常公文起草,、處理和文印工作,,全年收轉(zhuǎn)、傳遞,、報(bào)送各種請(qǐng)示,、報(bào)告318份。校對(duì),、印發(fā)黨委,、行政、工會(huì),、團(tuán)委各類文件共198份,。向市建委上報(bào)各種文字材料163份,做到了及時(shí),、準(zhǔn)確,、規(guī)范,滿足了公司正常的工作需要,,樹立了公司的良好形象,。

3、熱情細(xì)心,,完成接聽接待工作

耐心接聽,、解答用戶來電,全年共接聽用水業(yè)務(wù)咨詢,、反映問題,、投訴電話2860余個(gè),收發(fā)傳真材料500余份,,接聽率100%,,尤其去年年底和今年一月份天氣寒冷,大量用戶出現(xiàn)用水問題,,每天辦公室接聽用戶來電80余個(gè),,都能夠及時(shí),、耐心的為用戶解答。接受,、處理、反饋市建委12319服務(wù)平臺(tái),,市消費(fèi)者協(xié)會(huì)12315,、信箱、市人大,、政協(xié)提案,,累計(jì)40余份。按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排,,較好完成了外地水司人員及上級(jí)部門的接待,、安排和招待任務(wù),一年來共接待來訪53次,。業(yè)務(wù)招待煙,、酒、會(huì)務(wù)用品均按公司標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)格做好登記,、領(lǐng)用、報(bào)銷工作,。

4,、積極主動(dòng),做好城市綜合整治工作

根據(jù)上級(jí)工作部署,,制訂了公司市容環(huán)境和立體美化綜合整治實(shí)施方案?,,分別于2015年4月、9月和今年1月集中開展了綜合整治活動(dòng),?;顒?dòng)期間每天收集整理活動(dòng)開展情況,填寫綜合整治日?qǐng)?bào)表,,堅(jiān)持一日一報(bào),,節(jié)假日不間斷,及時(shí)將整治情況上報(bào)市建委,。

5,、認(rèn)真負(fù)責(zé),加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作

編寫,、制定了公司2015年行風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案,、公司行風(fēng)建設(shè)匯報(bào)材料、2015年度公司行風(fēng)建設(shè)工作總結(jié),,以及行風(fēng)建設(shè)工作的整改報(bào)告,。監(jiān)督,、解決用戶提出的各種用水投訴,滿足用戶的用水需求,,為用戶提供方便快捷的服務(wù),。由于工作扎實(shí),成績(jī)突出,,在今年一月份糾風(fēng)辦對(duì)公司測(cè)評(píng)中,,獲得了滿分。

6,、多方聯(lián)系,,做好水價(jià)調(diào)整工作

積極配合公司做好水價(jià)調(diào)整相關(guān)工作,多次同省內(nèi)各地市水司聯(lián)系,,了解相關(guān)信息,,掌握最新水價(jià)動(dòng)態(tài)。

7,、積極投稿?,,多方面宣傳供水工作

及時(shí)向各類報(bào)刊投稿,全年個(gè)人在全國(guó)各類供水報(bào)刊網(wǎng)站上發(fā)表文章52篇,,其中在《中國(guó)供水節(jié)水》,、《中國(guó)水星》、《河南供水》等報(bào)紙網(wǎng)站發(fā)表文章40篇,,《中源水務(wù)》報(bào)發(fā)表稿件12篇,。

8、加強(qiáng)培訓(xùn),,提高員工整體素質(zhì)

加強(qiáng)本崗位員工培訓(xùn)教育,,制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃?,重點(diǎn)學(xué)習(xí)本崗位工作職責(zé),、業(yè)務(wù)流程,、各種制度、專業(yè)知識(shí)等,。通過多種形式,,多種渠道的培訓(xùn)活動(dòng),提高了員工整體素質(zhì),。

9,、參加活動(dòng),樹立公司良好形象

積極參加各種活動(dòng),,代表公司參加了新鄉(xiāng)市基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)工會(huì)“華電杯”職工羽毛球比賽,,獲得團(tuán)體第三名;參加了公司慶建國(guó)六十周年籃球比賽,,獲得亞軍,;參加公司迎國(guó)慶書畫攝影展,。積極響應(yīng)公司號(hào)召,參與“扶貧濟(jì)困一日捐”活動(dòng),,以微薄之力向困難群眾,、職工獻(xiàn)出一片愛心。

二,、存在不足及努力方向

1,、自身的學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)和辦公室公文寫作能力有待于進(jìn)一步提高。

2,、同領(lǐng)導(dǎo),、部門之間溝通協(xié)調(diào)方面還不夠,,還需進(jìn)一步加強(qiáng)交流,。

在新的一年里,加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,通過多看、多寫進(jìn)一步提高寫作水平,。積極主動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,利用各種方式加強(qiáng)同各部門之間聯(lián)系溝通,提高工作效率,。

取得的成績(jī)離不開我們辦公室團(tuán)隊(duì)的'支持,,我們?nèi)藛T雖少,但個(gè)個(gè)優(yōu)秀,,大家各盡其責(zé),,在自己的工作崗位上出色的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。在此我要特別感謝他們,,我為有這樣的團(tuán)隊(duì)感到驕傲,。另外我還要感謝公司給予我們的一切,雖然目前還面臨困境,,但更要求我們互相協(xié)作,,用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和業(yè)績(jī)來推動(dòng)公司的發(fā)展,將公司的興衰存亡的責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來,,心懷感恩,,共同迎接中源水務(wù)輝煌時(shí)刻的到來。

篇二:行政主管述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家下午好,!

我是行政人事部jd,2015年6月因工作需要從前廳部培訓(xùn)師調(diào)至行政人事部,,2015年11月20日起正式被任命為行政主管,。下面我向大會(huì)作2015年度任職期間的述職報(bào)告:

一,、主要工作

行政人事部是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門,,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。行政工作事無巨細(xì)又千頭萬(wàn)緒,,常常一天下來都記不起來自己做過些什么,,更不要說回憶一年了。在這一堆瑣碎中,,我東拼西湊,,大致概括為以下幾點(diǎn):

1、做好檔案資料的管理工作,;

2,、協(xié)助起草酒店的部分文字性材料,如總結(jié),、文件,、會(huì)議紀(jì)要等;

3,、按時(shí)完成酒店證照的年審及辦理工作,;

4、策劃和籌備員工活動(dòng),,如乒乓球比賽,、拔河比賽、周年慶晚會(huì)等,;

5,、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作。

行政工作雖然瑣碎,,工作量卻不大,,通常情況下完成一天的工作都不需要花費(fèi)8小時(shí)。時(shí)常有人對(duì)我說:jd,,真羨慕你們這么輕松,。每當(dāng)這時(shí)我就會(huì)覺得像被狠狠抽了兩個(gè)大嘴巴一樣難受。在工作上,,我自認(rèn)不是一個(gè)懶惰的人,,不愿意白拿錢不做事,也不愿意為了湊時(shí)間硬把一個(gè)小時(shí)能做完的事掰成兩個(gè)小時(shí)來做,。為此,,我主動(dòng)向上級(jí)申請(qǐng)?擔(dān)負(fù)起酒店網(wǎng)站的部分工作:負(fù)責(zé)稿件的初審以及網(wǎng)站版塊《wt人》、《職場(chǎng)心靈》,、《主題專欄》的編輯工作,。在充實(shí)自己的同時(shí),,順便分擔(dān)一些其他部門同事的工作壓力。

對(duì)于兄弟部門需協(xié)助的事宜,,我也盡力而為,,如:應(yīng)客房部請(qǐng)求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計(jì);應(yīng)前廳部請(qǐng)求利用業(yè)余時(shí)間完成了大廳秋季氛圍的設(shè)計(jì)與布置等,。也許作品的專業(yè)性有所欠缺,,但都是我盡心盡力的成果。

盡管如此,,工作還是很輕松,。

二、存在的問題

在行政人事部的一年多時(shí)間,,學(xué)到和見到了在一線不曾接觸的東西,,也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足。

首先,,缺乏系統(tǒng)的,、專業(yè)的知識(shí)作指導(dǎo),。在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí),,查閱網(wǎng)上的資料,知道要對(duì)照崗位職責(zé)進(jìn)行報(bào)告,。也是在這時(shí)才發(fā)現(xiàn)了我們的管理手冊(cè)中沒有“行政主管”的崗位職責(zé)?,F(xiàn)行的管理手冊(cè)是四年前制定的。經(jīng)過四年的經(jīng)營(yíng),,酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的變化,,管理手冊(cè)卻沒有得到及時(shí)修訂。作為行政人事部的一名主管,,肩負(fù)草擬規(guī)章制度的職責(zé),,如此疏忽其實(shí)這是缺乏專業(yè)知識(shí)的結(jié)果。

其次,,在工作中容易突顯個(gè)人性格缺點(diǎn),,與人交流說話太秉性、直率,,不懂得含蓄,、委婉地表達(dá)意見與建議。

2015年是我在wt的第四年,。個(gè)人認(rèn)為前三年是能力提升最快的階段,,這一年則是心智變化最大的一年。站的角度不同,,見的東西也不一樣,,從一年前初到行政人事部的緊張好奇逐漸變得成熟事故或看透人生,。對(duì)于這樣的改變,我不能確定是好還是壞,。同時(shí),,由于現(xiàn)實(shí)與個(gè)人期許上的落差,工作中時(shí)常出現(xiàn)焦躁的情緒,。

三,、2015年目標(biāo)

總結(jié)2015年,我沒有在行政主管這個(gè)崗位上得到自我提升,,沒能有效地履行崗位職責(zé),,也沒有體會(huì)到工作的樂趣,我深感慚愧,。面對(duì)2015年,,心里有太多的迷茫與惆悵,很想作一個(gè)明確的規(guī)劃和表態(tài),,又不知從何說起,。只給自己一個(gè)簡(jiǎn)單的目標(biāo),那就是——不放棄,,不放棄自己能好好成長(zhǎng)的期盼,,不放棄快樂工作的信心,不放棄追求真實(shí)與單純的可能性,。

以上是我于2015年度任行政主管期間的述職報(bào)告,,請(qǐng)予審議。

行政人員述職報(bào)告篇十一

工作中我以校為家,,服務(wù)大局,,團(tuán)結(jié)同事,愛崗敬業(yè),,積極進(jìn)取?,F(xiàn)從以下幾方面進(jìn)行述職:

我熱愛祖國(guó),熱愛黨,,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,,在不斷的學(xué)習(xí)和組織的幫助下,我于20xx年5月光榮的加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,。做為一名黨員我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,,因?yàn)闊o數(shù)歷史經(jīng)驗(yàn)證明,對(duì)于我們黨來說,,真正可怕的,,是在政治上衰退,脫離人民群眾,思想上解除武裝,,松懈以至于喪失戰(zhàn)斗意志!我覺得作為教育者,,我們的工作本身就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步的過程,我把每一項(xiàng)工作都視為一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,從工作中學(xué)習(xí)新技能,、新方法、增長(zhǎng)知識(shí),,力爭(zhēng)成為一名學(xué)習(xí)型黨員,。我還利用課余時(shí)間讀了一些黨員讀本,增強(qiáng)黨性,,時(shí)刻使自己保持共產(chǎn)黨員的先鋒模范形象,。

隨著時(shí)代的變遷,教育在某些地方變成了賺錢的產(chǎn)業(yè),,一些教師也趁機(jī)追名逐利,,甚至不犧以違反基本的道德規(guī)范為代價(jià),比如文章抄襲剽竊,、學(xué)術(shù)履歷造假,、論文網(wǎng)上倒賣、還有的教師在考試中故意瀉題,、收受學(xué)生賄賂等等事件,。我認(rèn)為我們要以自己的言行引導(dǎo)學(xué)生,為學(xué)生樹立榜樣,,積極倡導(dǎo)學(xué)生樹立高尚的,,積極進(jìn)取的人生觀,、世界觀,,把他們塑造成品德高尚的人。

我協(xié)助書記組織本系教師,、學(xué)生進(jìn)行積極分子培訓(xùn),,組織發(fā)展黨員和黨員轉(zhuǎn)正工作,定期和教師積極分子交流,,對(duì)學(xué)生積極分子進(jìn)行監(jiān)督,、教育等。

日常生活中,,我以“不以善小而不為,,不以惡小而為之”為我的行為準(zhǔn)則,看到水龍頭滴答水,,我會(huì)擰緊水龍頭;看見教室沒人,,我會(huì)進(jìn)去把燈關(guān)掉,把門窗關(guān)好;辦公室電話不好用了,門鎖松了我立刻找相關(guān)部門維修;我把學(xué)院當(dāng)作我的家,,愛他保護(hù)他,。

作為一名高校教師,我深感責(zé)任重大,。我定期學(xué)習(xí)新的教學(xué)理論,,及時(shí)更新教育理念,利用課余時(shí)間不斷充實(shí)自己,,積極參加校內(nèi)外的培訓(xùn),。我于20xx年.20xx年暑期參加全國(guó)外語(yǔ)教學(xué)研討會(huì)。我于20xx年獲得講師職稱,。

新的教育形式要求教師在教授知識(shí)的時(shí)候注重學(xué)生實(shí)際應(yīng)用能力的培養(yǎng),,應(yīng)此,在教學(xué)中我十分重視引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),。

無論是學(xué)習(xí)期間還是工作期間,,我都能勝任一定的職務(wù),我具有較強(qiáng)的組織,、溝通,、協(xié)調(diào)能力。

工作中我態(tài)度認(rèn)真誠(chéng)懇,,保持友善和微笑,,盡自己所能幫助任何同事和學(xué)生。我擔(dān)任的課程,,教學(xué)效果較好,,學(xué)生反映較好。我還狠抓學(xué)生的思想教育,,與學(xué)生建立良好的師生友誼,,用情感來感化學(xué)生們,關(guān)心貧困學(xué)生和后進(jìn)生,。在迎新生和歡送畢業(yè)生中積極配合工作,。無論是系部衛(wèi)生,還是我系負(fù)責(zé)的四個(gè)教室衛(wèi)生我都親歷親為,,帶動(dòng)同事和學(xué)生創(chuàng)建良好的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,。

我連續(xù)四年在學(xué)院青年教師教學(xué)比賽中獲得一等獎(jiǎng),在首屆優(yōu)秀教案展評(píng)活動(dòng)中獲得二等獎(jiǎng),,每學(xué)期學(xué)生評(píng)教活動(dòng)中都是90分以上,。

學(xué)期初協(xié)助主任做本學(xué)期工作計(jì)劃,審定開課教師,,布置教學(xué)任務(wù),,對(duì)日常工作進(jìn)行安排等。組織每周二的教研室活動(dòng),組織安排系里各項(xiàng)活動(dòng),。協(xié)助主任做好本系師資隊(duì)伍的培養(yǎng),。每年組織安排我系教師外出培訓(xùn)。學(xué)期中協(xié)助主任進(jìn)行期中教學(xué)檢查和系部教學(xué)各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),。學(xué)期末協(xié)助主任對(duì)本系教師進(jìn)行考核,,安排出題教師,核查試卷,,抽檢批改試卷等,。

組織編寫、審核教學(xué)大綱,。

協(xié)助主任負(fù)責(zé)本系學(xué)風(fēng),,考風(fēng)建設(shè)。

負(fù)責(zé)本系日??记?。

完成院長(zhǎng)下達(dá)的其他任務(wù),與教務(wù)處及其他部門配合,,協(xié)調(diào)安排教學(xué)及其他管理工作,。

1、缺乏系統(tǒng),、定期的黨組織學(xué)習(xí),。

2、專業(yè)水平,、業(yè)務(wù)水平有待提高,。

3、教學(xué)工作中急于求成,,缺乏藝術(shù)性,。

4、行政工作方面缺乏經(jīng)驗(yàn),,遇事急躁,。

5、學(xué)習(xí)渠道單一,,缺乏創(chuàng)新。

1,、加強(qiáng)黨的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。

2、專研教法,,形成個(gè)人教學(xué)風(fēng)格,。

3、培養(yǎng)耐心和多方面興趣。

以上是我工作的點(diǎn)滴,,希望大家批評(píng),、指正。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔
你可能感興趣的文章
a.付費(fèi)復(fù)制
付費(fèi)獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價(jià):5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里
b.包月復(fù)制
付費(fèi)后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價(jià):9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請(qǐng)點(diǎn)這里 聯(lián)系客服