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保安上班規(guī)章制度篇一

二,、主要職責

1、貫徹執(zhí)行公司關于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,，政策和有關規(guī)定,，建立健全各項保安工作制度,對職責范圍內(nèi)的保安工作全面負責,。

2,、依據(jù)制度實施公司人員、財產(chǎn),、治安、消防安全管理工作,。

三,、崗位職責

1,、安全主管職責

⑴ 負責維護管轄區(qū)域內(nèi)治安秩序，預防和查處安全事故,，做好與相關單位的聯(lián)系聯(lián)防工作,。

⑵ 制定各類突發(fā)事件的處理程序,，建立和健全各項安全保衛(wèi)制度。

⑶ 建立正常的巡視制度并明確重點保衛(wèi)目標,，做到點、面結合,。

⑷ 根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況,，配備相應的保安人員,，并對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查,。

⑸ 密切保持與保安人員的通訊聯(lián)絡,，每天不定時巡視管轄區(qū)域的安全工作，檢查各值班崗位人員的值勤情況并適時進行指導,。

⑹ 完善管轄區(qū)域內(nèi)安全防范措施,檢查安全設施、設備,、器材的使用情況，保證其能在工作中達到預定的使用效果,。

⑺ 檢查管轄區(qū)域內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,有無違反規(guī)章制度的行為,并及時進行糾正,提出處理意見,跟進處理結果。

⑻ 協(xié)調(diào)本部門和其他部門的工作,，提高工作效率。

⑼ 接待員工的投訴,，協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違紀行為。

⑽ 做好保安人員的出勤統(tǒng)計,，業(yè)績考核等管理工作。

⑾ 掌握保安人員的思想動態(tài),，定期召開隊務會議，做好思想溝通工作,。

⑿ 定期對保安人員進行職業(yè)安全，思想道德和各類業(yè)務技能培訓,。

⒀ 做好保安隊各種內(nèi)外文件,、信函,、資料的整理歸檔;各種通知的起草以及各類案例處理的書面報告。

⒁ 以身作則,，親力親為，全面提高安全管理工作的質(zhì)量,。

2,、保安員職責

⑴ 維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。

⑵ 維護公司內(nèi)部治安秩序,，消除隱患于萌芽狀態(tài)，防患于未然,。

⑶ 加強對重點部位的治安防范，加強防盜活動,，及時發(fā)現(xiàn)可疑人和事,，并進行妥善處理,。

⑷ 監(jiān)督員工遵守安全守則，規(guī)章制度,。

⑸ 加強防火活動,，及進發(fā)現(xiàn)火災隱患苗頭,，并消除之,。

⑹ 對違反治安條例的行為，查清事實,，收集證據(jù)向公司或公安機關報告,。

⑺ 配合領導做好下班后值班工作,，檢查公司辦公場所安全狀況及宿舍留宿情況,。

⑻ 支持、協(xié)助相關單位門衛(wèi)履行工作職責,。

⑼ 妥善保管配發(fā)的安保器械,，不得丟失和擅自使用,。

⑽ 做好工作交接,，正確記錄當班值班日志和案件筆錄,，及時提出相關工作 報告,。

⑾ 安保人員應做到：

① 服從領導，聽從指揮,，加強組織紀律性，遇事及時請示,、報告。

② 堅守崗位,，恪盡職守,，不脫離睡串崗,，不閑聊，不做與工作無關的事,。

③ 明辨是非，保持警惕,，遇到復雜問題,，多思多想,，對周邊情況仔細觀察。

④ 遵守制度,，堅持原則，機智靈活,，注意工作方式方法,。

⑤ 儀態(tài)端正,，著裝整潔，精神飽滿,，態(tài)度和氣，言語文明,，處事公平合理,。

⑥ 工作效率高，達到“四快一圓滿”,，即發(fā)現(xiàn)快、反應快,、到位快,、展開快,、完成任務圓滿。

保安上班規(guī)章制度篇二

為了加強內(nèi)部管理,，加強保安人員的責任感，牢固樹立認真負責的工作態(tài)度,，確保工廠的財產(chǎn)安全,，特制定本制度,。

一、凡有下列表現(xiàn)之一者,，公司給予獎勵：

1、標準執(zhí)行崗位責任制,聽從指揮,，服從安排,，工作熱情，遵守公司制度,，當月未發(fā)生任何事故，公司給予表揚,。

2、當公司的公共財產(chǎn)及人身安全受到威脅時,，能靈活采取有效措施,，起到了免受損失的效果,，得到公司認可和書面表揚者,，獎勵伍拾元,。

3、巡邏時能主動自覺維護廠內(nèi)秩序,，有效保護廠內(nèi)環(huán)境，制止破壞廠內(nèi)秩序的人和事,，當場抓獲破壞者，獎勵貳拾元,。

4、在巡邏中能及時發(fā)現(xiàn)偷盜嫌疑人蹤跡,，并采取有效措施當場抓獲嫌疑人(有作案現(xiàn)場,， 繳獲贓物,，作案工具)。獎勵伍拾元,。

5、能及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患,，并及時報警,，避免了重大事故的發(fā)生,，論功績大小獎勵伍拾元至伍佰元不等。

6,、在處理求助或突發(fā)事件時,，能及時到位,，現(xiàn)場處理得當，有突發(fā)表現(xiàn)者,，獎勵伍拾元。

二、凡有下列情形之一者,，公司予以處罰：

1,、不服從上級領導命令,，不聽從指揮者，予以除名,。

2、當公司人身財產(chǎn)安全受到威脅時,，視而不見，臨陣逃脫者,，予以除名。

3,、在執(zhí)勤中利用職務之便，監(jiān)守自盜者,，予以除名,。

4,、執(zhí)勤時精神不振，睡崗或脫崗者,，第一次罰款壹拾元,，第二次罰款貳拾元,，第三次予以除名。

5,、巡邏時對破壞工廠秩序的行為不制止,，不處理，每次罰款貳拾元,。

6,、未按規(guī)定巡邏和巡查記錄不全,，每次罰款伍元。

7,、值班人員未對進出廠區(qū)的車輛、摩托車,、來訪者和物品等,，未進行盤查和車牌登記者,，每次罰款壹拾元。

8,、未著裝上崗或衣整不齊，罰款伍元,。

9,、巡邏時圍觀打牌,，打麻將或去打電游者，每次罰款貳拾元,。

10、值班室禁止無關人員進入,，且嚴禁會客,，如有違者,，每次罰款壹拾元。交班時,，值班未 打掃衛(wèi)生，每次罰款伍元,。

11、值班物品,，機械等發(fā)生丟失或損壞,，當事人賠償。

12,、辱罵和毆打同事,，情況嚴重者,，送公安機關處理，并賠償醫(yī)藥費,，處罰一個月工資作為 受害人精神補償費,，并予以除名,。

保安上班規(guī)章制度篇三

1、保安員執(zhí)行雙崗制24小時上崗;

2,、每天早上6：50四人交接班(至次日早上7:00);

3,、每天不定時清掃大院內(nèi)衛(wèi)生及車棚內(nèi)衛(wèi)生;

4,、每天負責辦公樓大門的開(7:00)關(22:00);

5、每天負責及時開關院內(nèi)公共區(qū)域的照明燈,，每天夜間根據(jù)生產(chǎn)情況及時關閉車間內(nèi)照明設施;

6、負責夜間不定時巡視,，路線為——警衛(wèi)室、車棚,、配電室,、通往后院的過道,，后院大門、鍋爐房,、車間、食堂,、員工宿舍樓,、警衛(wèi)室;(注：每晚巡視不得少于三圈，以監(jiān)控錄像記錄為憑證)

7,、及時完成上級交辦的臨時任務，以公司利益為重，個人利益服從集體利益;

8,、認真履行保安員工作制度，每觸犯一條(按情節(jié)輕重)扣發(fā)工資20元至100元,，如當月沒有過失及處罰，則獎勵200元;

9,、當月如有處罰三次以上(含三次)則扣發(fā)獎金100元;當月接受處罰五次以上(含五次)則解除雇用協(xié)議;