為保證事情或工作高起點,、高質(zhì)量,、高水平開展,常常需要提前準備一份具體,、詳細,、針對性強的方案,,方案是書面計劃,,是具體行動實施辦法細則,,步驟等,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢,?又該怎么寫呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,,希望能夠幫助到大家,。
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇一
組長:孟曉莉
副組長:王英旭、焦可心
成員:劉月梅及各教研組長
1,、組長全面負責(zé)檢查的開展工作,。
2、副組長負責(zé)檢查工作的組織實施工作,。
3,、各成員根據(jù)分工安排開展具體的檢查工作。
4,、教學(xué)常規(guī)檢查小組每月一次對全校的教學(xué)常規(guī)工作進行全面檢查,。
備課:教案或備課本,。(包括作文備課以及各種地方課程備課)
作業(yè):作業(yè)種類、作業(yè)量,、批改情況,、學(xué)生訂正情況
輔導(dǎo):輔導(dǎo)學(xué)生名單、開展輔導(dǎo)情況
質(zhì)量反饋:根據(jù)教學(xué)進度開展單元及階段性檢測情況,、成績填報情況,、質(zhì)量達標情況
聽評課:聽課節(jié)數(shù)、聽評課記錄
第二課堂,;活動記錄(小組名單,、活動計劃、活動記錄)
教學(xué)隨筆及經(jīng)驗文章:根據(jù)學(xué)校安排,,以學(xué)期為單位按規(guī)定數(shù)量完成情況,。
嚴格以《縣教育局教學(xué)“三〃六常規(guī)”常規(guī)基本要求》為依據(jù),每次所有教學(xué)常規(guī)材料累計總分30分,,學(xué)期結(jié)束將每次檢查成績相加,求出平均數(shù),,然后折分加入教師學(xué)期綜合考核,。
1、常規(guī)檢查是學(xué)校教學(xué)管理的正常工作,,也是學(xué)校規(guī)范管理的必要工作,,全體教師務(wù)必理解、配合,、支持,。
2、通過常規(guī)檢查,,及時了解我校教學(xué)工作存在的經(jīng)驗和不足,,以便我校能及時推廣好的經(jīng)驗做法,及時查找和克服存在的不足,,揚長避短,,提高我校的教育教學(xué)工作效率。
3,、檢查人員在檢查過程中要嚴肅認真,,記載詳細,及時發(fā)現(xiàn),、總結(jié)典型,,及時填寫檢查
報告
單。正反兩方面的典型案例具體到人,,記分客觀準確,。4,、各檢查組在規(guī)定的時間內(nèi)上交下列材料:
①、檢查情況反饋材料,,問題陳述具體,,經(jīng)驗典型有案例。②,、檢查記錄表,。③、記分統(tǒng)計表,。
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇二
常規(guī)工作是做好教學(xué)工作的基礎(chǔ),。為了抓實常規(guī)促質(zhì)量提升,學(xué)校特制訂本方案,,旨在加大常規(guī)教學(xué)檢查力度,,促進老師以扎實的常規(guī)工作抓教學(xué)。
一,、教學(xué)常規(guī)檢查一般包括:開學(xué)檢查,、月查、期中檢查,、期末檢查,、不定期檢查。以上檢查要求全覆蓋,,不漏一科,、不落一人。同時,,也要進行不定期抽查,。
二、檢查形式:組長配合,、教導(dǎo)處為主,、全員檢查、反饋到人,。
三,、檢查要求:
1、公平公正,,如實記載《檢查表》,,填寫好檢查日期、檢查人,,對檢查記載情況負責(zé);
2,、組長在檢查本組時只負責(zé)指引、登記已檢查人員,、報學(xué)樂云備課人員和課時數(shù),,不具體檢查本組工作;
3,、檢查教師時,先看教師課表,,有幾個科目必須在檢查表上填寫幾個科目,,并查看這幾個科目是否都有資料;
4、教案,、工作手冊上要記載本月次數(shù)及累計次數(shù),,并蓋好月查章;
5、需要翻閱,、檢查的資料包括:教案,、教本(有無圈劃)、作業(yè)(要打亂順序多翻閱幾本),、工作手冊,、錯題集、大小作文,、寫字課等,。
6、教案要看是否沿用舊教案,、是否有圈劃和反思,,無紙質(zhì)教案的,向年級組長核實是否是學(xué)樂云備課,,并將組長找到的課時數(shù)填寫在檢查表上;
7、要如實,、盡量詳細地記好典型情況;
8,、特別注意第二科目要有書面教案、第三科目要有圈劃,,沒有第二科教案,、第三科未圈劃的要記載在典型情況里;
9、作業(yè)首先要看書寫質(zhì)量,、其次看錯題糾正情況,,再次看有無批改錯誤,語數(shù)英思科美必須有課堂作業(yè);
10,、提供資料不完整的要在情況里記載清楚所缺內(nèi)容,,無工作手冊的也要注明。
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇三
為加強學(xué)校教學(xué)工作的過程管理,,規(guī)范教師教學(xué)行為,,提高教師做好教學(xué)常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學(xué)效益,。同時,,為實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,,提供真實、可靠的依據(jù),。特制定陳集中心校教學(xué)常規(guī)檢查實施
方案
,。促進教師積極、主動地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),,抓好教學(xué)常規(guī)工作,,提高工作實效;客觀、公正地評價教師的工作業(yè)績,。
1.落實學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作措施,,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學(xué)行為;
2.促進教師自覺,、認真地抓好教學(xué)常規(guī)工作,,提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的綜合素質(zhì);
3.客觀,、公正地評價教師的工作業(yè)績,,為教師的工作積分量化提供依據(jù)。
教學(xué)常規(guī)檢查小組,,由校長以及教導(dǎo)處有關(guān)人員組成,。具體人員如下:
組長:
副組長:
成員:
1.工作職責(zé):檢查小組全體成員負責(zé)對全體教師的教學(xué)常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié),、交換和通報,。
2.分工情況:常規(guī)工作檢查分工,檢查人員原則上按照熟悉學(xué)科進行臨時安排,,做到既分工又合作,。
學(xué)期授課
計劃
、教研組計劃
,、備課筆記,、作業(yè)批改與聽課筆記、課堂常規(guī)落實,、教研活動,、學(xué)生輔導(dǎo)、日常學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)控,、教學(xué)反思與教研組工作手冊檢查過程堅持實事求是,、公平、公正的原則,。
1.備課:
1)要有明確的思想教育目標,,知識教育目標,能力培養(yǎng)目標,,思維發(fā)展目標,,符合新課程標準要求,,符合學(xué)生學(xué)習(xí)水平,與教學(xué)同步,,課后要寫教學(xué)反思,。
2)教案的內(nèi)容應(yīng)包括教學(xué)目的、重難點,、教具準備,、課時安排、板書設(shè)計,、作業(yè)布置,、教后反思、表頭欄目等,。
3)教師無教案不能進課堂,。
教學(xué)設(shè)計分三種模式:
①.線上教學(xué)與線下教學(xué)的無縫銜接,教學(xué)設(shè)計緊跟網(wǎng)絡(luò)授課進度之后開始寫,,有計劃,,有設(shè)計、有反思;
②.線上教學(xué),,學(xué)生學(xué)習(xí)效果不良,,老師從頭重新上課的,教學(xué)設(shè)計從頭寫;做到有計劃,,有教學(xué)設(shè)計,、有反思;
③.個別年級線上教學(xué)新課完成,回頭復(fù)習(xí)的,,要寫復(fù)習(xí)計劃和復(fù)習(xí)教學(xué)設(shè)計,。
2.作業(yè)批改:
1)跟網(wǎng)課學(xué)習(xí)的課時作業(yè),補批;可以幾課時補一個閱號,。
2)網(wǎng)課結(jié)束之后的要詳批,不符合者發(fā)現(xiàn)一次扣1分,,且作業(yè)的批改要及時,,認真,做到全批全改,,嚴禁只是布置不批改的錯誤做法,。
3)教師要盡量避免批改錯誤,若有錯,,同一作業(yè)批改錯誤每學(xué)生不得超過一次,,超過者發(fā)現(xiàn)一次扣1分。
3.輔導(dǎo):教師主動解決學(xué)生存在個性或共性問題,,并通過面批等方式提高輔導(dǎo)效率,。一個月輔導(dǎo)記錄不少于2次,。(課外輔導(dǎo)記錄)
4.日常學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)控:通過調(diào)研,幫助教師診斷教學(xué)成功失敗原因,,調(diào)整好教學(xué)方法,,努力提高質(zhì)量。
5.教研:一學(xué)期不少于12(語,、數(shù)加一起)節(jié)次并有評價記錄,、有圖片。教研組記錄要詳實,。因本學(xué)期特殊,,教研活動只在本校內(nèi)進行。各自然校一至六年級每個年級必須進行一次教研,,有平行班的,,由年級組長制定一名授課教師,教研組長做好計劃,,排好授課日期,。
6.課堂教學(xué)
1)教師要嚴格要求按學(xué)校課程表上課,不得隨意調(diào)課,,未經(jīng)教務(wù)處批準而隨意調(diào)課者,,發(fā)現(xiàn)一次兩位當事人各扣2分。
2)無故曠課者每節(jié)課扣5分,,遲到五分鐘以內(nèi)扣兩分,,遲到五到十分鐘扣三分,遲到十分鐘以上,,做曠課處理,。
3)教師不能坐著上課,發(fā)現(xiàn)一次扣2分,。(身體特殊者例外)
4)教師不得體罰或變相體罰學(xué)生,,發(fā)現(xiàn)一次根據(jù)情節(jié)酌情扣1-3分,情節(jié)特別嚴重者且造成不良影響者加扣5分,。
1.教學(xué)常規(guī)檢查實行定期檢查和不定項目抽查相結(jié)合的辦法,。(每月的20日左右進行檢查)
2.不定期專項督查:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及各年級負責(zé)人隨堂聽課的時候,對上課教師的常規(guī)工作進行檢查,。
3.每月公布教師常規(guī)檢查結(jié)果,,每月末,將對各位教師的各次檢查結(jié)果進行綜合,,作為教師本月的常規(guī)工作成績,。同時,將此成績按照教師月工作積分考評辦法記入總積分。
說明:)
1,、此方法與學(xué)年度考評掛鉤,。
2、此方法自公布之日起實施,,未盡事宜,,另作說明。
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇四
為了爭創(chuàng)一流學(xué)校,,辦特色教育,,提高教育教學(xué)質(zhì)量,依照黨的教育方針政策,,全面落實
十九大
精神,,在教育局領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,結(jié)合我校實際情況,,特制訂我校常規(guī)教學(xué)管理方案:(一)備課
備課程序為:個人備課——集體備課——完善教案
1.個人備課要做到“七備”備課標,,備教材,備學(xué)生,,備教法,,備教具,備作業(yè)設(shè)計,,備課堂反饋,。
2.集體備課要做到“四定”:定時間、定地點,、定內(nèi)容,、定主備人。每周至少開展一次集體備課,,每次至少形成一節(jié)完備的公共教案,,具體由年級學(xué)科組長負責(zé)安排。
撰寫教案
教案內(nèi)容要求:
(1)目標明確,,體現(xiàn)知技滲透情感目標;
(2)重難點清晰
(3)作業(yè)量適中,,要求有層次
(4)板書有條理,課后寫反思
(5)中青年教師備詳案,,老年教師(50歲以上)備簡案,。
(二)上課
教師上課要做到
(1)出示目標,白板教學(xué)
(2)講普通話,,寫規(guī)范字
(3)教態(tài)親切,,平等待生
(4)教法得當,,合作學(xué)習(xí)
(5)當堂檢測,,目標達成
(三)作業(yè)批改
1.作業(yè)布置:作業(yè)內(nèi)容設(shè)置有梯度,有選擇,作業(yè)量適中,,
2.作業(yè)批改,,作業(yè)應(yīng)全交全改,批改及時規(guī)范,,符號正確,,應(yīng)有鼓勵性評語。錯誤作業(yè)學(xué)生有訂正,。
3.作業(yè)量:語文作文每期大作文8個,,小作文8個;數(shù)學(xué)、英語作業(yè)每周不少于4次,,物理,、化學(xué)每周不少于2次,政,,史,,地,生,,科學(xué)不少于1次,,提倡學(xué)生當堂作業(yè)。
(四)輔導(dǎo)
1.輔導(dǎo)時要有目標,、有具體任務(wù),,輔導(dǎo)教師要檢查落實。
2.輔導(dǎo)教師要有培優(yōu)促中補弱措施,,對象具體,,有階段性效果,重點關(guān)注學(xué)困生的轉(zhuǎn)化注重學(xué)法指導(dǎo),,采取一對一精準幫扶,。
(五)考試
考試安排:每月安排一次年級月考,根據(jù)情況每周安排一次周過關(guān)測試,,每期組織一次全縣統(tǒng)一期中,、期末考試,教師要做好考后試卷分析,,并填寫試卷分析,,并上交教務(wù)處存檔。
考試命題:學(xué)校自主命題與選用名校試題相結(jié),。
(六)學(xué)生評價
評價遵循科學(xué)性,,民主性、多元性,、主體性,、開放性原則;評價方式要多樣化,,可以采用觀察、實驗,、調(diào)查,、記錄、訪問,、討論,、作業(yè)、測驗,、考試,、評議、檔案,、自我評價,、家長評價等多種方式進行。
(七)教研
1,、學(xué)校成立六個教研組(語文組,、數(shù)學(xué)組、英語組,、理化生組,、政史地組和體音美組),具體組織教研教改活動,。
2,、聽評課活動
學(xué)校成立聽評課小組:語文組,數(shù)學(xué)組,,英語組,,綜合組,每個大組分低年級(
聽評課小組每周開展一次聽評課活動:周二上午第2節(jié)語文觀摩,,周三上午第2節(jié)數(shù)學(xué)觀摩,,周四上午第2節(jié)英語觀摩,周五上午第2節(jié)綜合課觀摩,,大課間時間評課,,例會公布講課人員名單。
3,、思
教學(xué)反思:1.每兩周每位教師結(jié)合教學(xué)實踐寫一份教學(xué)反思,。
2. 教務(wù)處組織業(yè)務(wù)骨干對每次的教學(xué)反思(本著有內(nèi)涵,有思考)進行評比,。
(八)實踐活動和社團活動
在政教處的統(tǒng)一指導(dǎo)下,,各年級積極開展實踐活動和社團活動,制定活動計劃方案,,認真開展成果交流等活動,。
1,、陳校長負責(zé)九年級常規(guī)教學(xué);梁輝負責(zé)八年級常規(guī)教學(xué);雷樹明負責(zé)七年級常規(guī)教學(xué);林宏民負責(zé)六年級常規(guī)教學(xué)。
2,、包年級領(lǐng)導(dǎo)每周對年級常規(guī)教學(xué)抽查督導(dǎo)一次;每月全面督導(dǎo)檢查一次,檢查情況及時印發(fā)簡報通報,。
3,、每學(xué)期學(xué)校通報批評2次(含2次)以上、局相關(guān)督導(dǎo)通報的,,當學(xué)年取消評先表優(yōu)資格,。
(一)總結(jié)計劃(1分)
總結(jié),計劃,,筆記,,教學(xué)反思,試卷分析等末時及時上交的每項扣0.1分
(二)備課(2分)
1.提倡超前備課,,集體備課,。語,數(shù),,英每周備課不少于4課時,,物理、化學(xué)不少于2課時,,政,、史、地,、生,、體不少于1課時。
2.各學(xué)科每缺1課時扣0.1分,,不交教案一次扣1分,。
3.不帶教案上課,或教案撰寫不規(guī)范,,(書寫潦草,,備課環(huán)節(jié)不完整,無板書設(shè)計,,無授課反思等)學(xué)校檢查發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分,。局相關(guān)督導(dǎo)檢查,被通報批評的此項不得分,。
(三)輔導(dǎo)(2分)
1.輔導(dǎo)課堂教學(xué)秩序混亂或做與教學(xué)無關(guān)的事扣0.1分,。
2、輔導(dǎo)教師要有培優(yōu)促中補弱措施,,對象具體,,有階段性效果,,缺一項扣0.1分。
3,、輔導(dǎo)遲到(超過5分鐘),,早退,接打手機等違紀違規(guī)每次扣0.1分,。輔導(dǎo)缺扣2分
(四)上課(3分)
1,、上課遲到(超過5分鐘)、跑堂,、早退,,接打手機等違紀違規(guī)每次扣0.1分。
2.缺課,、酒后上課,、隨意調(diào)課此項不得分。
3.督導(dǎo)檢查時,,發(fā)現(xiàn)不帶教案,、不使用白板上課等,被局通報批評的此項不得分,。
(五)作業(yè)批改(5分)
1.作文每期大作文8個,,小作文8個,數(shù)學(xué),、英語作業(yè)每周不少于4次,,物理、化學(xué)每周不少于2次,,政,,史,地,,生,,科學(xué)不少于1次,學(xué)校檢查每缺一次扣0.1分,。
2各科試卷 單元小測試批改一次相當于1次送交作業(yè),,批改一次綜合測試卷相當于2次作業(yè),小科批改練習(xí)冊一課時按一次作業(yè),。
3作業(yè)應(yīng)全交全改,,批改及時規(guī)范,符號正確,,學(xué)生錯題有更正,,有錯題本,應(yīng)有鼓勵性評語,,否則不規(guī)范扣0.1分,。
4. 局相關(guān)督導(dǎo)檢查作業(yè)批改不認真被通報批評的該項不得分,。
(六)過關(guān)測試(3分)
(1)語數(shù)外每周測試1次,周五發(fā)給學(xué)生,,在周六周日完成,,下周一收上來由老師批改。
(2)物理,、化學(xué)每兩周測試一次,,其它學(xué)科每月1次;。
(3)每次過關(guān)測試結(jié)束后,,批改后試卷周五由課代表收齊交教務(wù)處,包括成績冊,,試卷分析等相關(guān)材料以備檢查(試卷不再退還),。
(4)除開學(xué)前、結(jié)束以及期中考,、月考,、期末考試周外,過關(guān)測試須按照學(xué)校要求完成,,每缺一次扣0.5分扣完為止,。
(七)教改教研(3分)
1、按時參加教研活動,,缺一次扣0.2分,,請假一次扣0.1分。
2,、參與集體備課,,形成教案,每學(xué)期主備的教案達到4課時以上,,每少一節(jié)扣0.5分,。
3.聽評課每月4節(jié)以上,聽課環(huán)節(jié)記錄詳細,,有評價意見,,聽課項目不全者視為缺一節(jié)聽課記錄。每少一節(jié)扣0.1分,。
4,、按學(xué)校規(guī)定須上公開課的教師,非正常原因不上公開課的扣1分,。
(八)監(jiān)考閱卷(1分)
1.監(jiān)考教師按時到崗,,不遲到,不早退,,不做與監(jiān)考無光的事物,,所監(jiān)考場被巡視發(fā)現(xiàn)學(xué)生考試違紀現(xiàn)象,,每次每項扣0.1分。
2.監(jiān)考教師收發(fā)試卷,,缺失試卷造成重大監(jiān)考失誤的扣1分,,倒裝試卷一份扣0.1分,
3.參與閱卷教師要服從學(xué)校及閱卷小組長分工,,保持試卷裝訂完整,,按正確答案統(tǒng)一評分標準進行閱卷,合分教師要在試卷密封條處簽名,,閱卷組長要上交教務(wù)處一份閱卷任務(wù)分工,。不按要求做的扣0.5分。
4.沒有安規(guī)定時間完成閱卷任務(wù),,閱卷失誤,,統(tǒng)計失誤,每次每項扣0.1分,。
(九),、獎勵加分
1、.每一次教案檢查,,每個教研組依據(jù)我校教案檢查標準評出優(yōu)秀教案(語,,數(shù),,英各組4名,,綜合組4名)每次獎勵業(yè)務(wù)量化分0.1分,并獎現(xiàn)金10元,。
2,、每月包年級領(lǐng)導(dǎo)全面督導(dǎo)檢查時,,通報表揚一次加1分,并獎現(xiàn)金30元,。
3,、 受到上級檢查通報表揚一次加2分,并獎現(xiàn)金100元;
4,、每學(xué)年度該項個人獎勵得分累計計入本年度業(yè)務(wù)量化,。
說明:
本常規(guī)教學(xué)管理實施方案試行一年,解釋權(quán)歸教務(wù)處,。
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇五
教學(xué)常規(guī)是學(xué)校教學(xué)工作的核心,是學(xué)校的立足之本,更是教師份內(nèi)的本職工作.為了加強學(xué)校教學(xué)工作的過程管理,規(guī)范教師教學(xué)行為,提高教師做好教學(xué)常規(guī)工作的積極性和自覺性,提高教學(xué)效益.通過教學(xué)常規(guī)的檢查,一方面找出我校的不足,另一方面也是我們互相學(xué)習(xí)和交流的機會.同時,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實事求是地評價各教師的常規(guī)工作質(zhì)量,提供真實,、可靠的依據(jù).我們將通過學(xué)習(xí)和交流,促進我校教學(xué)常規(guī)工作的進一步落實,改進我們的教學(xué)工作.
促進教師積極、主動地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),抓好教學(xué)常規(guī)工作,提高工作實效;客觀,、公正地評價教師的工作業(yè)績.
1,、落實學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作措施,全面了解教師常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學(xué)行為;
2、促進教師自覺、認真地抓好教學(xué)常規(guī)工作,提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的宗合素質(zhì);
3,、客觀,、公正地評價教師的工作業(yè)績,為教師的工作積分量化提供依據(jù).
教學(xué)常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校校長、教導(dǎo)處,、教研組長等人員組成.
1,、工作職責(zé):領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負責(zé)對全體教師的教學(xué)常規(guī)工作進行檢查和考評,并對檢查情況進行總結(jié)、交換和通報.
2,、分工情況:常規(guī)工作檢查分工,按照學(xué)科類別分為語文組,、數(shù)學(xué)組、英語組,、理科組和文科組進行,檢查人員原則上按照熟悉學(xué)科進行臨時安排,做到既分工又合作.
a,、計劃總結(jié)計劃包括學(xué)期教學(xué)計劃和單元教學(xué)計劃.各任課教師在期末有書面教學(xué)總結(jié);各種計劃、總結(jié)能按時按質(zhì)上交教導(dǎo)處.
b,、備課 提倡超前備課,并要先有備課,再上課堂.可以參考《新課程標準教案》,不得全文照搬,必須切合本人教學(xué)和學(xué)生的實際.
c,、教學(xué)反思: 一課一得,認真書寫.
d、作業(yè)布置以及批改 語文每學(xué)月至少批改一個大作文,每周至少兩個日記或周記;英語,、數(shù)學(xué)每周至少批改三次;其他科目每周至少批改一次.
e,、單元測試及試卷分析按照進度及時進行單元測試,有成績記錄,對試卷認真分析并有記錄.測試次數(shù)一學(xué)期一個單元一次.
f,、優(yōu)差生輔導(dǎo),、家訪、作業(yè)批改記錄,、學(xué)業(yè)后進生記錄按照要求及時上交檢查記錄.
1,、定期檢查:學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查小組全體成員,每月對全體教師的常規(guī)工作定期檢查一次,本學(xué)期檢查不少于四次;
2、不定期抽查:不定期抽查分三種形式.一是學(xué)校常規(guī)檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成員,臨時決定對全體教師的常規(guī)工作進行檢查;二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課的時候,對上課教師的常規(guī)工作進行檢查;三是分管領(lǐng)導(dǎo)平時對分管年級的教師進行的常規(guī)工作檢查.
小學(xué)教學(xué)常規(guī)檢查實施方案篇六
教師教學(xué)常規(guī)檢查應(yīng)具有鑒定功能,、導(dǎo)向功能,、激勵功能和改進功能。
1,、強化過程管理教學(xué)質(zhì)量觀,。及時檢討學(xué)校教學(xué)工作存在的問題,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀教學(xué)經(jīng)驗及時表彰和推廣,。
2,、促使全體教師把教學(xué)常規(guī)工作真正落到實處,大面積提高教育教學(xué)質(zhì)量,。
組長:業(yè)務(wù)校長
副組長:教導(dǎo)處成員
成員:各教研組長,、年級組長
1、組長全面負責(zé)檢查的開展工作,。
2,、副組長負責(zé)檢查工作的組織實施工作。
3,、各成員根據(jù)分工安排開展具體的檢查工作,。
4,、教學(xué)常規(guī)檢查除月常規(guī)檢查外,期中,、期末分兩次對全校的教學(xué)常規(guī)工作進行全面檢查,。
1、教案(按照學(xué)期初規(guī)定的備課要求檢查)
2,、作業(yè)(常規(guī)作業(yè)和個性作業(yè)布置與批改情況,、學(xué)生訂正情況)
4、課堂教學(xué)(學(xué)生問卷,、推門聽課,、課堂常規(guī)抽查)
5、業(yè)務(wù)檢查:聽課本(聽課節(jié)數(shù)和聽評課記錄),、備課組活動記錄本(集體備課本),、學(xué)情本(輔導(dǎo)學(xué)生名單、開展輔導(dǎo)情況),、業(yè)務(wù)本(規(guī)定學(xué)習(xí)篇數(shù))
6,、綜合實踐活動(小組名單、活動計劃,、活動記錄)
1,、看材料
2、聽課
3,、問卷調(diào)查
4,、訪談
(一)《教學(xué)常規(guī)檢查方案》請各學(xué)科組長利用教研活動學(xué)習(xí)方案,教學(xué)常規(guī)檢查登記表由教導(dǎo)處提供,。
(二)教師教案,、聽課記錄本、學(xué)情本,、備課組活動記錄本按規(guī)定時間交與各教研組(或年級組),,統(tǒng)一交到教務(wù)處。檢查組共同檢查,,并填寫教學(xué)常規(guī)檢查表及檢查總結(jié),。
(三)作業(yè):檢查組一起隨機檢查,并填寫“教學(xué)常規(guī)檢查登記表”,。
(四)學(xué)生問卷調(diào)查:隨機進行
1,、檢查小組檢查完請認真填寫教師教學(xué)常規(guī)檢查表和教學(xué)檢查小結(jié)。檢查常規(guī)表由具體檢查人填寫,。教學(xué)常規(guī)檢查小結(jié)由各負責(zé)組長填寫(小結(jié)含教案,、作業(yè)、聽課本、,、備課組活動記錄本,、學(xué)情本,包括優(yōu)秀的經(jīng)驗和存在的問題以及對策,。)請各負責(zé)人本著認真,、負責(zé)的態(tài)度確實做好這項教學(xué)常規(guī)的檢查工作并仔細填寫登記表,對每一份教案和作業(yè)做出客觀,、公正的評價,。最后一并交教導(dǎo)處。
2,、各檢查小組最后需按照30%的優(yōu)秀率提交優(yōu)秀教研組,、優(yōu)秀教案和優(yōu)秀作業(yè)的候選名單,最后通過檢查小組成員集中投票決定選出優(yōu)秀教案,、優(yōu)秀作業(yè),、優(yōu)秀教研組。并給予一定的獎勵).