人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇一

二,、廚房工作人員必須注意個人衛(wèi)生、服飾和形象,。做到勤洗手,，不留長指甲，勤換工作服,，禁止上班抽煙,，打餐時穿戴工作帽。

三,、廚房工作人員及用餐人員應對每日剩余的食品及物料合理處置,，嚴禁浪費公司財產(chǎn),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，處以20元罰款。

四,、做好食堂的安全管理工作,，使用炊事用具應嚴格遵守操作規(guī)程，易燃,、易爆物品按規(guī)定位置放置,。

五、果核骨制,，余飯剩菜,，不可隨手棄置。用餐完畢須各自整理桌面,，倒置指定桶類,。力行儉省節(jié)約，飯食多少盛多少,，杜絕剩菜剩飯,，否則罰款20元。

六,、食堂工作人員下班前,，應關好門窗,，檢查各類電源開關、設備等是否處于關閉狀態(tài),。

七,、廠區(qū)人員必須愛護公司財務，食堂的一切設備,、餐具均需要做到登記,，盤點有賬目，誰損壞誰照價賠償,。

八,、廠區(qū)員工必須注意食堂的環(huán)境衛(wèi)生，保證食堂餐具,、食物擺放有序,，整潔、衛(wèi)生,，違者罰款10元,。

九、員工就餐一律在餐廳進行,，廠區(qū)內其它任何地方不得烹煮進餐,，違者罰款20元。

十,、嚴格按餐廳就餐時間進餐,，具體用餐時間按各部門下班時間表規(guī)定時間為準。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇二

一,、本局公共財產(chǎn)進入固定資產(chǎn)管理,，統(tǒng)一調配使用。妥善使用和保管價值500元以上的貴重物品,，股室主要負責人為第一責任人,。無故損壞或丟失的，由領用人按折舊或原價賠償,。由于工作變動,、調離、退休的,，必須完成公共財產(chǎn)的移交,，方可辦理有關手續(xù)。

二,、愛護公物,，不得化公為私、私自調換,。辦公設備不得擅自外借,。

三,、嚴格公共財物的報廢和毀損。價值500元以上的固定資產(chǎn)在正常使用期滿不能繼續(xù)使用時,，使用股室書面報告分管領導審查同意,，交局長簽字同意后移交辦公室報廢處理。

四,、妥善保管和維護重要辦公設備,。

重要辦公設備應盡力維修使用。無法維修和維修后仍不能正常使用的,，報請局領導同意按采購程序添置,，實施以舊換新。

非專職人員嚴禁操作服務器,、復印機和傳真機,，私自操作造成設備損壞的，由個人負責賠償,。

五,、由辦公室負責造冊登記電腦（臺式和筆記本）、打印機,、傳真機,、u盤、計算器等貴重辦公用品,。

六,、因工作變動要移交貴重辦公用品時，由移交人根據(jù)已經(jīng)歸檔管理的登記冊逐一清點并移交辦公室,，履行相關交接手續(xù),。

七,、因工作需要領用貴重辦公用品時,，由辦公室根據(jù)已經(jīng)歸檔管理的登記冊逐一清點并移交，履行相關交接手續(xù),。

八,、啟用空調時必須關窗、關門,，人走斷電,。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇三

規(guī)定生產(chǎn)現(xiàn)場管理要求，確保生產(chǎn)現(xiàn)場處于與產(chǎn)品和制造過程的需求相協(xié)調的有序,、清潔和維護的狀態(tài),。

一、員工應以認真負責的態(tài)度,，嚴謹務實的作風做好本職工作,，做事講求效率,。

二、員工應嚴格要求自己,，遵守車間考勤制度,，有私事或生病不能上班須事先向組長請假，待組長同意后,，方可請假,；員工應自覺遵守勞動紀律，按時上下班,，不準曠工,、遲到、早退,、,。員工夏季上班時間為早上8:00至中午12：00，下午15:00至下午19:00,。辦公室應對考勤工作進行全方位的監(jiān)督與檢查,、落實，及時協(xié)調與處理工作中出現(xiàn)的問題,，對嚴重違反制度及時處理,。每周星期一提前15分鐘到達車間開早會落實本周工作計劃。

三,、講究禮貌,，注重儀容。員工服裝莊重,、大方,、清潔；上班戴好工作牌,；

四,、工作期間，嚴禁個人在車間使用電話,。

五,、生產(chǎn)場所嚴禁吸煙。

六,、保持環(huán)境優(yōu)美清潔,，不得隨意丟棄雜物；

七,、上班時間要保持肅靜,，不準串崗聊天、嘻鬧,、高聲喧嘩和爭吵,；

八,、員工應無條件從工作分配、調動的指揮,。

九,、員工集中精力，認真負責地進行工作,，把好工作質量關,，節(jié)約原材料，愛護公共財物,。

十,、有事需要休長假，必須填寫休假申請單,，批準同意后休假,，未辦理休假手續(xù)者作曠工處理

十一、每日下班后,，打掃各自崗位衛(wèi)生,，將車間物品擺放有序，成品與原料分開,；車間內無垃圾,，廢料要堆放整齊；使用過的工具,，工裝要清理干凈,；車間衛(wèi)生間保持清潔、無污物,、無異味,；

十二、車輛按規(guī)定停放在車棚內,，不得隨意停在車間工作區(qū),，如果遇到電瓶車需要充電時，請依次輪流充電,。

以上規(guī)定在通知之日起實行,，望各位員工共同遵守

規(guī)章制度管理規(guī)定篇四

會議由董事長主持,，董事長因故不能出席時由總經(jīng)理主持,，董事長和總經(jīng)理均不能出席時，由董事長指定一副總經(jīng)理主持,。

公司董事長,、總經(jīng)理、副總經(jīng)理,、工會主席及有關領導,。必要時有關部門主要負責人列席,。與會人員要準時參加會議，不能參加的,，需向會議主持人請假,。

（一）傳達貫徹上級主管單位的重要指示、決定,；研究貫徹意見,；

（二）傳達公司董事會會議精神，研究貫徹董事會重大決定的意見,；

（三）研究需向上級請示報告的重大事項,；需向董事會會議提出的重大議題；

（四）分管領導匯報分管工作的概況和重大問題,，檢查通報公司各項重要工作事項的完成情況,；

（五）研究和布置近期的重點工作；

（六）討論須研究的其它事項,。

（一）重大會議議題由辦公室負責向公司領導,、各部門收集，有關會議材料報送主持人審定后印發(fā)給與會人員,。各部室需在坐班領導工作會議上通報,、研定的重要事項，須提前2個工作日書面形式提交辦公室,。

（二）會議召集,、記錄由辦公室負責；重要會議需要整理的由辦公室負責整理并呈會議主持人審定后根據(jù)有關規(guī)定印發(fā),、存檔,。與會人員須在重要會議記錄、紀要上簽名,。

（三）與會人員必須嚴守會議紀律,。

（一）辦公室根據(jù)會議內容，及時制定《公司一周重點工作安排表》送會議主持人審定后,，印發(fā)到公司領導,、本部各部門。

（二）會議決定事項的落實情況,，由辦公室負責跟蹤了解,、收集整理，必要時在下次公司坐班工作會議上通報,。

原則上每周一上午召開,。如有緊急重大事項可臨時安排。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇五

1、社團部設部長一名,，負責組織籌劃學校社團工作,，督促、檢查,、評比社團活動,；

2、社團部設副部長一名,，負責協(xié)助部長工作并對各社團工作進行總結,；

3、每個社團社社長一名,，負責本社團計劃的,。制定，活動的組織,、實施和總結,；

4、每社團設副社長一名,，負責本社團的日常管理,、評估、考核,，并協(xié)助社長開展工作,；

5、每個社團有干事若干,，在組織,、宣傳、活動等方面協(xié)助社長工作,。

（1）招募時間定于每學期的第一周,、第二周；

（2）由同學們自愿報名參加,，報名者須在社團部進行統(tǒng)一登記,；

（3）由各社社長根據(jù)本社情況確定入團人數(shù)，在公開,、公正,、公平的原則上開展招募工作；

（4）招募工作完畢后,，由社團將本社的新社員名單及基本情況等資料上交社團部,。

社團成員必須履行下列義務：

（1）努力學習、踏實工作,，掌握相應的本領,，為本社團爭光,；

（2）自覺遵守本社團的章程,；

（3）維護本社團的榮譽,。

社團成員擁有下列權利：

（1）本社團的有關會議和本社團組織的各類活動，接受本社團的教育和培訓,；

（2）在本社團內有選舉權,、被選舉權和表決權；

（3）享有轉會的權利,。

需要轉會的成員到各自的社團領取“社團轉會申請單”,，經(jīng)原社長、指導員老師和新社長分別同意簽字后交至社團部,，社團部批準后辦理轉會手續(xù),，予以轉會。

（1）每學期開學前兩周各社團需向社團部上交一份本學期工作計劃,；

（2）每次活動各社團必須有詳細的活動方案,，并交社團部審批，活動后要有總結,。

（1）活動時間或次數(shù)：

a,、漫畫社、戲劇社,、計算機協(xié)會,、音樂社、英語協(xié)會,、電視臺,、攝影協(xié)會、青年志愿者協(xié)會為每周一次常規(guī)活動,；

b,、廣播站每天進行活動；

c,、“執(zhí)雅”報社每學期出兩期《執(zhí)雅》,；

d、“雅風”文學社每學期出兩期《雅風》文學雜志,；

e,、英文雜志社每學期出一期《wings》雜志。

f,、心理協(xié)會每學期出兩期《心島》

（2）活動形式：活動形式要求新穎,，能為每個成員提供參與和獲得成功的機會。

（3）社團活動的總結：副社長在每次活動后都必須對本社社員出勤情況進行登記,，并與社長一同總結本次活動情況,，于例會前一周上交社團部,；

（4）社團活動的檢查：部長與副部長將對各社團活動不定期進行抽查（至少一周一次），主要檢查活動質量和紀律情況,，并對檢查情況進行詳細記錄,，作為五·四優(yōu)秀團干評比的依據(jù)之一。

1,、社團部例會制度：社團部會定于單周的星期一召開,，各社社長副社長不得無故缺席，會上由社團部部長對兩周來各社活動進行總結,，再由各社長發(fā)言,，談心得體會,，大家討論幫助其工作上的困難,；

2、各社團例會管理：各社團也可根據(jù)自身需要召開例會,，總結本社活動情況,，討論本社的活動安排,。

1、每年五·四青年節(jié)將進行優(yōu)秀社團,、優(yōu)秀社團成員的評比,；

2、凡在社團活動過程中表現(xiàn)突出,，為社團爭取的榮譽的成員可進行評比,；

3、不遵守社團章程,，一期三次不參加社團活動的將給與除名處理,。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇六

1、年度計劃的編報和審批,。編報年度計劃的依據(jù)是經(jīng)批準的項目計劃書或實施方案,。總項目的年度計劃,，由研發(fā)部于上年度的12月份編制,，報告董事會審查后下達。需跨年度的項目,，與申報新立項目一起報送,。

2、年度計劃的實施和檢查,。研發(fā)部和各相關部門,，按批準的年度計劃組織實施，并經(jīng)常進行監(jiān)督,、管理,，幫助解決存在的問題,。每半年由技術副總經(jīng)理（總工程師）負責組織有關部門對提交上來的年度《產(chǎn)品研發(fā)項目建議表》進行評審，對評審通過的項目上報總經(jīng)理批準,。

3,、年度計劃的調整，應報原批準部門審批,。

1,、按項目按進度撥款：公司要按項目進度計劃及時將研發(fā)款項撥付到位,，確保研制工作的資金流保持通暢,。

2、對每個產(chǎn)品項目實行產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)費承包制,，經(jīng)費項目包括：調研費,、差旅費、對外技術合作費,、外委試驗費,、產(chǎn)品鑒定費、專利申請費,、加班費和公司規(guī)定的完成項目獎勵等,。產(chǎn)品試驗經(jīng)費由技術副總經(jīng)理（總工程師）審查，報總經(jīng)理批準,。

3,、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)費按單項預算撥給，單列帳戶,，實行?？顚Ｓ茫裳邪l(fā)部門掌握,，財務部門監(jiān)督,，不準挪作它用。

4,、為鼓勵和激發(fā)產(chǎn)品研發(fā)人員的研發(fā)熱情,，項目完成后，公司規(guī)定的項目獎勵必須全額發(fā)放到項目小組,，每個成員的得獎比例由產(chǎn)品研發(fā)部門負責人和項目負責人確定,，發(fā)放方式按集團公司規(guī)定執(zhí)行。

5,、產(chǎn)品研發(fā)成果按銷售量提成的獎勵和其它獎勵按產(chǎn)品研發(fā)部門同公司簽定的承包協(xié)議執(zhí)行,。

對于每一項目所需要的物資，要列入企業(yè)物資供應計劃,，并保證科技研發(fā)項目所需物資的充足,。用于項目研發(fā)的物資,，任何部門和個人不得截留或挪用。

每一個立項的項目都要成立項目小組,，并設定一名組長,，由主要領導擔任，相關部門人員參加,。

申請,，與研究技術文件一并上報，并由研發(fā)部組織人員對項目進行驗收,，驗收合格后同意項目結題,。

規(guī)章制度管理規(guī)定篇七

１、所有就餐人員一律憑飯菜票就餐,，一律不欠款,，不賒賬。

２,、食堂工作人員除殺豬共同就餐外,，不準另開小灶。為確保飯菜的安全,，值周班級組長要對食堂負責,。

３、食堂工作人員的親屬一律不準在食堂就餐,。

４,、不準以現(xiàn)金或其他形式出售食品和未加工物品。

１,、售飯菜時對老師,、學生一視同仁，認真收票,。

２,、行為舉止語言文明、態(tài)度和藹,，嚴禁與學生爭吵,。

３、有問題及時向食堂負責人反映,，不準翻弄事非,，制造矛盾，影響團結,。

４,、保管、采購要堅持原則,，堅持物品領用和采購制度,，遵守財經(jīng)紀律,。

５、嚴格遵守勞動紀律,，嚴格按規(guī)定的時間作息,。

６、有下列情行之一者,，除處以經(jīng)濟處罰外,，一律下崗或解聘。

①故意損壞公物的,。

②故意不收或少收飯菜票的,。

③造成嚴重浪費的。

④工作嚴重失職,，造成重大損失的,。

⑤私分偷拿食堂物品的,。

永興中學食堂財務管理：

一,、食堂收支統(tǒng)一由學校總務處單獨建帳核算管理,。

二,、飯菜票價的定價或調整，由學生食堂管理員召集有關人員參照市場物價商定,。

三,、支出票據(jù)核銷，必須是售主出據(jù)的并有售主簽章的購物依據(jù),，經(jīng)食堂保管核實驗收物品后簽章,，再由食堂管理員審檢簽字報銷。否則不予報銷,。

四,、大額購置，需由組長擬計劃,，食堂管理員批準后再行采購,。

五、飯菜票由伙食總務主任統(tǒng)管,，根據(jù)銷售量清點加蓋印件后交食堂賣票員每月核實一次,。

六、伙食帳務每期末結算,，作出結算報告并公布,。

一、全心全意為師生服務,，全力做好炊事工作,。

二,、任勞任怨、大公無私,、勤儉節(jié)約,、工正廉潔、講究衛(wèi)生,。

三,、自覺遵守學校的各項規(guī)章制度，樹立服務育人的觀念,，提高良好的職業(yè)道德素質,。

四、按時上下班,，不早退,、不遲到，上班不干私活,。

五,、服從安排，不拈輕怕重,，對工作積極主動,，高度負責。

六,、愛護公物,，自覺維護集體利益。

七,、提高警惕,，嚴防偷盜事件發(fā)生。增強個人工作期間的安全意識,，確保安全生產(chǎn)無事故,。